合肥，教龄20年，中级，每月到手刚四k，合肥房价两万了，快饿死了。合肥虽然是长三角副中心城市，但是薪资水平和真正的长三角城市没法比，根据2017年的国内主要城市薪资待遇统计来看，合肥以税前6173元排在全国第23位，去税去社保等也有5000块吧，楼主年薪20万相当于每月16666元，是5000块的3.3倍。
1、在合肥年薪20万算什么水平？
算很厉害的水平，比人均薪资高三倍有余。合肥虽然是长三角副中心城市，但是薪资水平和真正的长三角城市没法比，根据2017年的国内主要城市薪资待遇统计来看，合肥以税前6173元排在全国第23位，去税去社保等也有5000块吧，楼主年薪20万相当于每月16666元，是5000块的3.3倍，而且这税后五千可能依然是绝大多数人达不到的收入水平，在合肥这样的城市，月薪五千以下的至少占比7成以上。
2、IT行业在一线城市薪资多少？
在北上广深这几个一线城市，IT行业的平均薪资还是比较可观的，当然具体到每个人来说，还是要看技术、看能力、看岗位、看学历、看公司，在这个行业中，年薪百万的有挺多，但是仅仅能够维持正常生活的人也不少；我就以在北京做Java程序员为例，和大家说一下“大部分程序员的真实收入”，学历越高，起点越高IT行业还是很看重学历的，你的学历越高，学校越好，那么你的起点就会越高，起薪当然也就越高了。
如果是一个985/211学校毕业的计算机专业的本科学生，几乎是不愁找工作的，如果能进阿里、腾讯、百度、头条这种互联网公司的话，年薪应该能达到20W以上（普遍水平），如果进入一个传统行业的IT部门，稍大一些的公司也能够给到15W 的年薪，当然如果学历不高，只是普通的本科甚至专科，那么可能只有6K-8K的起薪，当然这个收入只够一个人在北京勉强生活，主要是租房的开销，可能会占到整个收入的三分之一甚至更高。
工作3-5年，通常收入会有一个比较大的飞越不管你是三五年都在一个单位工作，还是每年都要跳槽一次，工作了三五年之后，工资和刚工作相比都会有很大的提高，通常翻倍应该问题不大，如果你的能力可以进入一个互联网中大厂的话，月薪要到20K是很容易的事情，如果再加上年终奖甚至分红的话，年薪可以达到30W ；如果能进入BAT/TMD这个档次的互联网公司，比如阿里的话，可以达到P6的水平，工资收入会到35-40W甚至更高；如果你的能力只能在一个外包公司混一混的话，你也会拿到在外包公司程序员的工资上限，大概会在15K左右，当然再往上涨的可能性会比较低了。
工作8-10年，收入差距会越来越大工作到了8-10年的话，年龄基本上到了30岁出头，到了这个阶段，彼此的收入差距就会非常大了，如果一直陷在外包公司，收入基本上会保持在20K左右，这已经算外包公司中比较高的收入了，而且很多外包公司给不到这么多；在传统行业的IT部门的话，大多数人的年薪在30-40W之间，当然一些优秀的人才，已经开始走上管理岗位了；工资高的还是要数互联网行业，而且各种可能都会存在：水平一般的，工资可能还在20K-30K左右徘徊，好一些的应该能超过50W 了，如果你这时候能跳到阿里，至少可以要到P7（能力优秀的可能会拿到P8），那么年薪会在大几十万甚至破百万了。
3、合肥的教师工资大概是多少？
安徽省合肥市，基本工资到手2300，公积金双边一起1600，一年绩效15000，年终一次性奖励60000-70000，坐标合肥瑶海区，二十五年教龄，打卡不到五千，公积金一千多，每年一次性奖励五万多，绩效一万多。合肥，教龄20年，中级，每月到手刚四k,合肥房价两万了，快饿死了，我06年上班，14年了，4月份打卡工资2573.93元。
