深圳事业单位有在编工勤职员的，是前些年才有的存量，年龄都比较大，有的已经退休了。现在新进深圳的老师，解决住房的途径其实有多种渠道，事业单位也有不在编的职工，属于劳务派遣的，这种工资不好有比在编雇员低的，几千块一个月；有比雇员多但比职员少的，一个月一万多；也有少数比在编职员高的，一个月两万多。
1、深圳月薪过万的人有多少？
一说起深圳，大家都知道是高薪城市，似乎万元月薪在这里就是再普通不过的水平。的确，深圳的薪资待遇在全国是一流水准，月薪万元的占比居全国前三，但是这座万元月薪满大街都是的城市，到手月薪不足六千元的占比近七成，而之所以高薪族多，是因为深圳高端企业多、高端人才多，所以形成了收入差距巨大的现状。比如普通城市月薪三四千的最常见，万元的也不少，但比例大约只有100:1，月薪3万以上的2000:1都不到，
而深圳虽然月薪不足六千的近70%，可万元级别的高达到近20%，月薪3万以上的占比高达2%，这这意味万元月薪的比例是普通城市的20倍，3万月薪的占比是普通城市的400倍都不止。于是就出现了断崖式薪资差别的情况，就是说四五千的是基层，一万的也是基层，一万的都不相信我这薪资都基层了，怎么还会有这么多四五千的？那当然就是行业不同所导致的，就像软件行业基层怎么可能和文案基层一个待遇？不论服不服，多个统计机构的统计结果也都是如此，月薪万元占比2成已经是往多了说，别把高薪城市的现状当成神话，更不要总拿“我身边都XXX月薪”，每个人的朋友圈不同，你月薪一万多，朋友圈和同事大多也都这个水平，这是由你所处行业和所在环境所决定的，
2、深圳当老师待遇好，但眼下深圳房价也上了天，那深圳新进的在编的中小学教师的收入对付买房的压力是怎样的？
现在新进深圳的老师，解决住房的途径其实有多种渠道：1.申请人才安居房。不仅引进的高层次人才可以申请，刚入职的研究生、本科生乃至大专生均可申请，而且房源较充足，房子大多可以拎包入住，而且租金低廉，而且可以入住6年后还可以继申请，而且“人才”不仅包括事业单位的，也包括民营、企业单位的；不仅包括在岗在编的，也包括临聘人员；申请的门槛一点都不高。
现在深圳市政府非常重现人才安居房建设，这对新调进深圳的人来说，无疑是个好消息，2.租房。暂时未达到申请人才房的人员，可以自行租赁房子居住，原关内的房子租金较贵，但关外稍远的地段有价格适中的房子，现在深圳交通方便快捷，不少学校还有校车，所以自行租房也是可行的。3.本单位的午休房、周转房，这种房子不多，但如果机会好，也偶尔有人可以分到，这种房子不一定很新，但大多建在单位之内，上下班很方便。
3、在深圳考公务员工资一个月能有多少？
深圳公务员工资由基本工资、津补贴和奖金构成，工资大概在7000-15000元之间，房补在2400-4600元，车补在1200-5000元之间，深圳公务员主要分综合管理类、专业技术类和行政执法类，薪酬待遇实行与职级挂钩制度，每一个职级对应多个薪级，一个薪级就是一个工资标准。例如行政执法类，见习执法到一级执法员工资区间在7000-18000元，对应行政级别来说就是科员到正处级的工资区间，
深圳公务员市区街道工资差别有一定差距，一般都是市级低于区级，区级低于街道。从职业来看，一般情况下，公务员低于教师，教师低于医生，医生年薪至少20万以上，公务员和教师差距不大，例如：深圳一市直副科级公务员基本工资1200，加上工作津贴、改革、特区津贴以及生活津贴，一起大概近万元，加上社保基本上到万元，另外有2800房补、1800车补。
4、深圳事业单位在编的工勤职员工资待遇怎么样？
深圳事业单位有在编工勤职员的，是前些年才有的存量，年龄都比较大，有的已经退休了，工资比专业技术人员低一些，但还是很可观的，具体多少不清楚，大概和初级职称的专技人员待遇差不多吧，一年二三十万，也要看工龄和级别。现在没听说有新入编的工勤职员了，不过多了管理岗职员，相同级别下，管理岗的工资比专业技术岗要低一些。
