2018重庆市养老平均月工资，重庆市社平工资是多少

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1，重庆市社平工资是多少
2，2018 重庆市职工月平均工资为多少
3，重庆市今年的社平工资出台了吗
4，2018年重庆市在岗职工平均工资多少
5，请问重庆市近五年来人均退休金是多少

1，重庆市社平工资是多少

5月28日重庆市统计局已经公布了。重庆市非私营在岗职工2013年平均工资51015元，按照惯例，从7月开始，城镇职工社保缴费基数会按照51015元/年；4251元/月的标准出台五险缴费标准。请采纳答案，支持我一下。

重庆市社平工资是多少

2，2018 重庆市职工月平均工资为多少

根据渝人社发〔2014〕223号文件规定，参保单位职工个人缴费基数为本人上年度月平均工资。其中，参保职工上年度本人月平均工资在全市职工月平均工资60—300%的，按实际工资核定缴费基数；职工月平均工资低于上年度全市职工月平均工资60%的，按60%核定缴费基数；超过上年度全市职工月平均工资300%的，按300%核定缴费基数。

2018 重庆市职工月平均工资为多少

3，重庆市今年的社平工资出台了吗

市统计局近日公布了相关数据，2018年社会保险工作中适用的2017年度城镇经济单位在岗职工平均工资为（简称“社平工资”）73272元/年（即6106元/月）

现在是不可能有2010的社平工资数据的,只有09年的,供你参考 2009年重庆市职工月人均工资收入情况 1、沙坪坝区2925元 2、渝中区2862元 3、江北区2730元 4、大渡口区2683.8元 5、九龙坡区2486.7元 6、南岸区2459元 7、北碚区2671.7元 8、渝北区2369元 9、巴南区2124元

重庆市今年的社平工资出台了吗

4，2018年重庆市在岗职工平均工资多少

重庆市统计局公布，2018年社会保险工作中适用的上年度城镇经济单位在岗职工平均工资（简称“职工平均工资”）为73272元/年(6106元/月)，在次基础上2018年我市的住房公积金缴存基数和社保缴费基数也有所变化。平均工资的计算方式平均工资计算公式为：平均工资=报告期实际支付的全部职工工资总额/报告期全部职工平均人数。平均工资指企业、事业、机关单位的职工在一定时期内平均每人所得的货币工资额，它表明一定时期职工工资收入的高低程度，是反映职工工资水平的主要指标。上年度重庆年平均工资为70889元2018年重庆市城镇非私营单位就业人员年平均工资70889元2018年全市城镇非私营单位就业人员年平均工资为70889元，与2017年的65545元相比，增加了5344元，同比名义增长8.2%，增速比2017年回落0.1个百分点。其中，在岗职工年平均工资73272元，同比名义增长8.7%,增速加快0.2个百分点。扣除物价因素，2018年全市城镇非私营单位就业人员年平均工资实际增长7.1%。其中,2018年城镇非私营单位就业人员年平均工资由高到低排列是主城片区、渝东南片区、渝西片区和渝东北片区，分别为78162元、70309元、63619元和62507元；同比名义增长率从高到低依次为渝东南片区12.4%、渝西片区8.7%、主城片区8.0%和渝东北片区5.8%。最高和最低片区的平均工资之比为1.25，比上年扩大0.01。分行业门类看，年平均工资最高的三个行业分别是金融业123836元，是全市平均水平的1.75倍；信息传输、软件和信息技术服务业112043元，是全市平均水平的1.58倍；科学研究和技术服务业102239元，是全市平均水平的1.44倍。年平均工资最低的三个行业分别是住宿和餐饮业38974元，是全市平均水平的55.0%；居民服务、修理和其他服务业47979元，是全市平均水平的67.7%；租赁和商务服务业48456元，是全市平均水平的68.4%。年平均工资最高行业（金融业）与最低行业（住宿和餐饮业）之比为3.18，与上年相比差距缩小了0.20。从平均工资的增长速度来看，增速最高的三个行业依次为教育，农、林、牧、渔业，公共管理、社会保障和社会组织，增长率分别为17.1%、14.4%和13.3%。增速最低的三个行业依次为金融业、租赁和商务服务业、住宿和餐饮业，增长率分别为-2.3%、0.7%和4.1%。全部19个行业门类中，有8个行业的平均工资增速高于全市平均水平。2018年重庆市城镇私营单位就业人员年平均工资50450元2018年重庆市城镇私营单位就业人员年平均工资为50450元，与2017年的47345元相比，增加了3105元，同比名义增长6.6%，增速比2017年回落0.5个百分点。扣除物价因素，2018年重庆市城镇私营单位就业人员年平均工资实际增长5.5%。

重庆市统计局公布，2018年社会保险工作中适用的上年度城镇经济单位在岗职工平均工资（简称“职工平均工资”）为73272元/年(6106元/月)

市统计局近日公布了相关数据，2018年社会保险工作中适用的2017年度城镇经济单位在岗职工平均工资为（简称“社平工资”）73272元/年（即6106元/月）

5，请问重庆市近五年来人均退休金是多少

2018年平均不到3000元。五年平均低于2500。

（一）按月领取基本养老金的条件：参加了基本养老保险缴纳的人员，男年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，特殊工种男年满55周岁，女年满45周岁，且1997年12月31日以前参加工作，缴纳养老保险费年限和视同缴费年限累计满15年，1998年1月1日以后参加工作，缴纳养老保险费年限累计满15年；退休后按月享受基本养老保险待遇。缴费年限累计不满上述规定年限的，退休后不享受按月领取基本养老金待遇。其个人账户储存额，一次性支付给本人，同时终止养老保险关系。（二）基本养老金的计发办法： 1、1998年1月1日以后参加工作，缴费年限累计满15年的，基本养老金由：基础养老金、个人帐户养老金两部分组成。 2、1997年12月31日以前参加工作，1998年1月1日后退休，且缴费和视同缴费年限累计满15年的被保险人，退休后按月领取基本养老金。基本养老金由：基础养老金、个人帐户养老金、综合性补贴、过渡性养老金四部分组成： (1)、基础养老金：退休上一年本市职工月平均工资20%； (2)、个人帐户养老金：本人帐户储存额的1/120； (3)、综合性补贴：125元； (4)、过渡性养老金： a=职工退休时本市上年职工月平均工资 b=职工本人平均点工资 c=职工97年底前缴费年限过渡性养老金=a×b×c×1% 职工本人平均点工资的计算方公式: n=年职工本人月平均工资 m=年本市职工月平均工资 b=（92n/92m+93n/93m+94n/94m+……………+退休上一年n/退休上一年m）/企业和职工1992年至退休上一年按规定缴纳基本养老保险费年限. 2008年03月30日来源：辽宁日报继续提高企业退休人员基本养老金，是辽宁省委、省政府确定的2008年省重点民生工程之一。截至今年春节前，全省375万名企业退休人员基本养老金月人均提高100．1元，并全部发放到位。养老保险基金月支出3．7亿元。这是记者3月26日从省政务公开办、省政府纠风办联合省劳动和社会保障厅召开的新闻发布会上了解到的。省劳动和社会保障厅负责人重点介绍了此次调整的一些相关政策。据介绍，这次养老金调整是2008年至2010年三年连续调整的第一年。调整基本养老金的人员范围和时间是：2007年12月31日前已按规定办理退休（职）手续的企业退休（职）人员，从2008年1月1日起调整基本养老金。根据劳动和社会保障部、财政部《关于2008年调整企业退休人员基本养老金的通知》规定，2008年调整水平按上年全省月人均基本养老金水平的10％左右确定。据介绍，2006年末我省企业退休人员月人均基本养老金为772元，2007年我省月人均增加基本养老金85元，考虑2007年新增退休人员养老金水平和死亡退休人员对全部退休人员养老金水平的影响，预计2007年全省企业退休人员月人均基本养老金为879．2元。我省此次调整按照10．8％计算，普遍调整的标准为月人均95元，加上对重点倾斜人员特殊调整的标准月人均增加40元，按全部退休人员计算下来为月人均5元，合计为月人均增加100元。此次调整仍采取普遍调整和特殊调整相结合办法。普遍调整重在完善办法，与退休人员的缴费（工作）年限等因素适当挂钩，实现公平与激励因素的有机结合，体现“多工作、多缴费、多得养老金”的激励约束机制。具体调整办法是：先按不同时期退休人员退休时间确定基础增加额后，再按缴费年限增加基本养老金。一是按不同时期退休人员退休时间确定基础增加额；二是再按缴费年限增加基本养老金，体现了同期退休人员的调整差别；三是对具有高级职称的退休科技人员、原工商业者、年满70周岁以上（含70周岁）的退休人员，每人每月再增加一部分养老金。