重庆市移民局机构改革人员，重庆事业单位改革

本文目录一览

1，重庆事业单位改革
2，重庆户籍制度改革是不是所有的入学大学生都要转成城镇户口如果
3，机构改革分流人员再就业是否等同工作调动
4，单位改制人员如何安置
5，重庆市户籍制度改革的介绍
6，事业单位改革合同制人员去留问题
7，机构改革人员转隶规定

1，重庆事业单位改革

目前准备强制执行事业单位的改革，第一批不出意外应该是卫生系统：如医院，因为老百姓反映问题最大。

重庆事业单位改革

2，重庆户籍制度改革是不是所有的入学大学生都要转成城镇户口如果

重庆市按照自愿有偿、积极稳妥、综合配套、促进发展的原则,全面推进户籍制度改革。理论上是自愿的。

重庆户籍制度改革是不是所有的入学大学生都要转成城镇户口如果

3，机构改革分流人员再就业是否等同工作调动

不等同，如果拿点遣散费叫你重新找工作表示你下岗了，如果你转到其它部门就相当于工作调动。

也许是的。

机构改革分流人员再就业是否等同工作调动

4，单位改制人员如何安置

由改制后的企业继续逐月发放生活费,并按规定缴纳社会保险费.达到法定退休年龄后办理退休手续.

要改制的话现在已在编的是不会变的，单位没了弄到其他单位上班。想吃国家饭就听从组织安排吧，自己想什么都没办法的。

5，重庆市户籍制度改革的介绍

重庆市户籍制度改革，从2010年8月15日开始，重庆市户籍制度改革在全市范围内正式施行。重庆此次大手笔推出的两年300万、十年1000万的农民进城计划，将成为几十年来我国户籍制度改革规模最大、配套制度设计最完善、影响最深的一次实践。

请问农转城是不需要经过自己本人同意签字就可以给转了吗?

6，事业单位改革合同制人员去留问题

支持一下感觉挺不错的

1. 如果签订的是人事聘用合同，且经过人事部门核编和财政部门核资的话，其人员是编制内身份，是登记在册在岗的人员。即使下一步事业单位改革，与个人没有关系，身份还会保留。2. 如果签订的是劳动合同，和单位建立的是劳动关系，属于编制外身份。事业单位改革中，如果涉及到事业单位合并的，该部分人依据劳动合同法的有关规定，单位是可以解除劳动关系的。目前中央政策出台都是针对事业单位分类和在职人员的相关政策，尚无合同制用工人员问题。这个一般由地方制定细则。

7，机构改革人员转隶规定

根据党政、事业单位改革方案中，对于人员转隶方面的规定要求，所有涉改人员，如果距离退休年龄不足5年，可以在人员转隶阶段，申请提前退休，不受工作年限限制。这条规定，对所有参改人员均有效，当然也对公立医院的职工同样有效。这就是说，在机构改革中，男满55岁以上，女工人满45岁，干部和灵活就业人员满50岁，都可以提出提前退休。申请提前退休的时间，省级党政机构改革已经进入人员转隶阶段，当下就可以向本单位提出申请，通过单位向组织人事、社保部门申请，经过审核后，符合条件的，可以办理退休手续，提前交由社保部门保障。市县党政机构改革方案即将获批执行，党政机关本月月底就会进入人员转隶阶段，机关人员就可以考虑提前退休问题。