劳务举报电话，我是一名民工工资拿不到手请问劳动局的举报电话是多少

来源：整理时间：2022-10-03 16:22:40 编辑：合肥本地搜手机版

本文目录一览

1，我是一名民工工资拿不到手请问劳动局的举报电话是多少
2，劳动局的举报电话是多少
3，劳动监察电话投诉热线
4，劳动监察部门投诉电话是多少
5，劳动保障局投诉电话
6，宁波劳务公司投诉电话
7，拖欠农民工工资举报电话

1，我是一名民工工资拿不到手请问劳动局的举报电话是多少

劳动纠纷24小时举报电话为:12333

我是一名民工工资拿不到手请问劳动局的举报电话是多少

2，劳动局的举报电话是多少

12333劳动投诉电话。

15tt 15tt 我也要举报。。。就给我们放一天假。。。哼。。

劳动局的举报电话是多少

3，劳动监察电话投诉热线

劳动监察投诉电话热线是12333，12333是人力资源和社会保障局的咨询投诉热线。12333已覆盖了养老保险、生育保险、劳动关系、劳动报酬、职工福利等10大类政策信息。

劳动监察电话投诉热线

4，劳动监察部门投诉电话是多少

可以拨打12333投诉有关劳动纠纷的事项，12333是全国统一的劳动行政部门咨询投诉电话，大多数地区是二十四小时人工服务。如需区县劳动行政部门电话，需要拨打一一四进一步咨询。

5，劳动保障局投诉电话

劳动保障局投诉电话为12333。12333是全国统一的人力资源和社会保障专线电话。负责就业、劳动保障、社会保险、劳动关系、人才工作、公务员管理、事业单位管理、军转安置、人事考试等方面工作，提供人事人才、劳动就业、社会保障等咨询、投诉、举报。

6，宁波劳务公司投诉电话

宁波劳动局举报电话：12333－1 0574－87324669 宁波市劳动保障监察支队，地址：宁波海曙区镇明路594号（章耆巷口）市劳动保障局举报室（解放南路257号1楼）

劳务派遣亦称人才租赁，是用人单位将人力资源外包给劳务派遣机构的一种形式。即用人单位根据工作实际需要，向劳务派遣机构提出所需人员的标准和工资待遇，由派遣机构通过市场招聘、查询人才库等方式搜索合格人员，把筛选合格的人选送交用人单位，由单位确定最终人选，然后，用人单位与派遣机构签订劳务派遣协议，被聘人员与派遣机构签订劳动（或聘用）合同，最后，派遣机构将与自己建立劳动关系的员工派遣到用人单位工作

7，拖欠农民工工资举报电话

国内统一电话：12333。

1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。 2、还可依据劳动合同法第三十条的规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。 3、最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁（不收费，不用律师），通过劳动仲裁下达的裁决书，向单位索赔，如果还不赔，可申请法院强制执行。 4、按上述途径索取工资的同时，还可依据劳动合同法第八十五条的规定，要求单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向你加付赔偿金。