所以女性得到了社会职业中所有人的认可，没有人会歧视女性我觉得有多重原因，包括心理学，经济学，社会学,所以一定不能歧视女性，更不能认为男性在工作中发挥的作用更大,职场女性会受到那些封建习俗的制约，而我认为职场女性应该在家里经营，歧视职场女性个人能力和工作能力，但当代职业-,大部分工作场所女性Bei歧视大概来自性别歧视。
女性现在它的地位越来越高，和过去完全不一样了。现在的社会女性在事业上已经很成功了，很多女性走上了很重要的工作岗位，而且处理的很好。工作进行的很顺利，我的生活也变得很充实。现在很多女性都有非常丰富的工作经验，在工作中得到同事的尊重和领导的认可。只有天地可以分阴阳，男女应该平等。所以一定不能歧视 女性，更不能认为男性在工作中发挥的作用更大。我个人认为女性在现代社会中起着非常重要的作用。她们不仅需要工作，还肩负着生儿育女的重任。他们必须在生活和工作中找到平衡，所以女性是非常非常强大的。随着我们的社会经济水平越来越高，人们的素质也提高了很多，大家已经完全接受了男女平等。所以女性得到了社会职业中所有人的认可，没有人会歧视 女性
我觉得有多重原因，包括心理学，经济学，社会学。心理学:在社会心理学中，有刻板的描述。如果刻板印象过于负面，就会构成歧视。女性的刻板印象很重。一般感觉女性是“热情高，能力低”的意思，而“女性能力差”的刻板印象导致了职业晋升中的-1。社会学:我觉得这涉及到一个社会预期。那就是传统的性别分工，使得社会的期望女性把家庭责任放在第一位，承担更多的家务和育儿工作。所以用人单位会觉得女性员工一定会把重心放在家庭和孩子上，不可能全身心投入工作。经济学:也许是因为“女性能力不如男人”的刻板印象，很多家庭在分配内部资源时往往愿意偏向男人。导致女性接受文化教育和职业技能培训的机会比男性少，然后女性进入职场后往往处于缺乏竞争力的劣势，进一步印证了这种刻板印象，形成恶性循环。
大部分工作场所女性 Bei 歧视大概来自性别歧视。在母系时代，妇女曾经是家庭主妇。职场女性会受到那些封建习俗的制约，而我认为职场女性应该在家里经营，歧视职场女性个人能力和工作能力，但当代职业-
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