如每工作5天以后休息2天，这2天就是公休假日也称公休日或者休息日,国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期工休还是公休,1.意思不同:公休假:称“公休日和公共假日”,公休假包括“公休假日和公共假日”,公休假包括“公休假日和公共假日”,公休假日是指,公休日是指公休假日，也可以指公休假,公休假日。
1.意思不同:公休假:称“公休日和公共假日”。是指国家法律明文规定的带薪休假制度。工休假:工休假是在工作期间的假期。是公司规定的，本公司工作一年或者几年之后，公司作为一项福利给休息几天的假期。2.规定不同:公休假是指国家法律明文规定的带薪休假制度。工休假是公司规定的，本公司工作一年或者几年之后，公司作为一项福利给休息几天的假期。《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日
法律分析：关于国家公休假的规定是若职工累计工作已满1年不满10年的，可以休年假5天；已满10年不满20年的，可以休年假10天；已满20年的，可以休年假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。公休假包括“公休假日和公共假日”。是指国家法律明文规定的带薪休假制度。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。《职工带薪年休假条例》第三条职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期
3、公休假日是指公休日是指公休假日，也可以指公休假。公休假包括“公休假日和公共假日”，是指国家法律明文规定的带薪休假制度。公休假日，法律规定或者依法订立的协议规定的每工作一定时间必须休息的时间。如每工作5天以后休息2天，这2天就是公休假日也称公休日或者休息日，由于我国规定职工每周工作时间不得高于40小时，因此一般用人单位实行每周休息两。
