上海市医保局张超，请问上海医保局的电话是多少

1，请问 上海医保局的电话是多少

上海市医疗保险局康定路805号 62554838 上海市医疗保险事务管理中心康定路805号 62558001 上海市医疗保险咨询中心武定路1102号3楼 962218

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2，吉林市医保卡挂失电话挂失地点遇节假日如何办理挂失

医保卡遗失，参保人员应持本人身份证及医疗保险有关证件到医保局办理书面挂失，并申请补办．委托他人办理的，被委托人应出示本人身份证并登记．医保卡挂失后24小时生效，因参保人员未及时办理医保卡挂失手续，致使医保卡中费用在挂失前被人盗用损失自负，挂失7天后，补办新医保卡并按规定缴纳工本费．医保卡在挂失后补办前又，参保人员须持本人有效证件，到医保局办理重新启用手续；医保卡在补办后又找到的，原卡作废. 吉林市医保中心咨询电话:2489816

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3，社保密码忘记了怎样找回

带上个人身份证到当地社保机构进行更改。

你好需本人带上自己的身份证社保卡本地区的人力资源和劳动保证局办理手续。比如上海市，办理医保和社保的地方时分开的，有的地方合在一起的方便。上海医保机构联系电话：962218 上海社保机构联系电话：12333 里面有人工服务和自动服务，它会给你详细的解答，你告诉他你在哪个地区，他会给你查找就近的医保和社保机构，很方便本团意见，仅供参考，望给楼主带来帮助

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4，公司职工工作六年半在恶性肿瘤患者医疗期间被公司解除劳动合同后因

首先，要确定是医期内被解除合同，还是医疗期间被解除合同。在医疗期内若无严重违法违纪行为解除合同属于违法解除合同，应当按照经济补偿金的二倍也就是每年两个月工资支付赔偿金；如果虽然是医疗期间，但是法定的医疗期满被解除合同，公司并不违法，但是需要提前一个月书面通知或者额外支付一个月工资，并按照本单位工作年限每年支付一个月工资经济补偿金。该职工法定医疗期为六个月，应当支付的经济补偿金为6.5个月或者7个月（满六年半7个月，不满6.5个月）。

医疗期内被解除劳动合同，用人单位的做法是违法的。应当向劳动者支付相当于2倍经济补偿金的赔偿金。具体到本案中，也就是13个月工资。如果用人单位没有为劳动者购买医疗保险，还可以要求用人单位在医保范围内承担医疗赔偿责任。如果用人单位没有为劳动者购买养老保险，可以要求用人单位赔偿。

各区县医疗保险办公室、劳动局、卫生局：为了进一步贯彻市政府办公厅下发的《关于加强本市职工医疗互助救工作的通知》精神，缓解医保对象中因患特殊大病自负医疗费用困难的矛盾，现就患特殊大病而完全丧失劳动能力的特困人员有关医疗保险待遇事项通知如下：一、参加本市城镇职工基本医疗保险的在职职工因患重症尿毒症、精神病、恶性肿瘤等特殊大病，并经市劳动能力鉴定中心鉴定为完全丧失劳动能力的特困人员，男性满48周岁（含48周岁）以上，女性满43周岁（含43周岁）以上的，可以比照享受其本人退休时的有关医疗保险待遇。上述人员必须按照《上海市城镇职工基本医疗保险办法》的规定，缴纳基本医疗保险费，个人帐户按在职标准计入。二、符合上述条件的职工，凭市劳动能力鉴定占心的《鉴定结论书》、定点医疗机构出具的疾病诊断证明（书）以及单位出具的特困证明（书），由单位向所在地的区、县医疗保险办公室提出申请比照享受退休时有关医疗保险待遇。区、县医疗保险办公室预审后报市医疗保险局，市医疗保险局于每月25日前会同市劳动社会保障局、市卫生局共同审批，凡批准的人员从次月起享受有关医疗保险待遇，由市医疗保险事务管理中心具体操作。三、本《通知》从2001年4月1日起试行。附件：一、《患特殊大病而完全丧失劳动能力的特困人员比照享受退休时有关医疗保险待遇申请表》（略）二、《因患特殊大病而完全丧失劳动能力的特困人员比照享受退休时有关医疗待遇的基本医疗保险费用支付情况表》见表答案补充如未丧失劳动力，经治疗后仍可以上班，那么，就另当别论了。或如参加了大病补助的职员，可以在治疗期间享受大病补助。而原单位无需给予任何补助。但可以在治疗期间请假，并住院治疗，作为用工方不能以任何理由拒绝。答案补充至员工治疗病愈后，如可以上班，则恢复上班，如不能就职，由员工提出辞职。