企业工会委员会是职工代表大会的工作机构，负责职工代表大会的日常工作,每半年召开一次职代会，每次会议必须有三分之二以上的职工代表出席,《中华人民共和国职工代表大会条例》第二条本企业实行职工代表大会和工会会员代表大会相结合的制度,职代会期限:职代会任期两年，职工代表任期两年,职代会召开的程序和方式为:先建立职代会。
法律分析:职工代表大会有利于统一职工思想，加强队伍建设，强化民主管理，加快依法治企进程，规范财务管理。法律依据:公司职工代表大会制度实施细则第六条职工代表大会是企业实行民主管理的基本形式，是职工行使民主管理权力的机构。
职代会召开的程序和方式为:先建立职代会。再次为会议做准备。会后职代会:1、致开幕词；2.听取行政总监的工作报告；3.根据职代会的授权，审议或审查提交大会的提案；4、审查行政领导人；5.审查批准集体合同；6.讨论并通过大会决议；7.致闭幕词。职工代表大会是职工当家作主，参与企业决策、管理、监督干部和行使民主权利的权力机构。职代会期限:职代会任期两年，职工代表任期两年。每半年召开一次职代会，每次会议必须有三分之二以上的职工代表出席。
3、职工代表大会应该如何表决?职工代表大会采用一人一票的表决方式。职代会表决必须经全体职工代表半数以上通过，方为有效，职代会表决涉及职工切身利益的重要事项，应当采用无记名投票方式进行表决。职工代表大会是职工当家作主，参与企业决策、管理、监督干部和行使民主权利的权力机构，企业民主管理的基本形式。《中华人民共和国职工代表大会条例》第二条本企业实行职工代表大会和工会会员代表大会相结合的制度，企业工会委员会是职工代表大会的工作机构，负责职工代表大会的日常工作。第三条职工代表大会应当在法律规定的范围内行使职权，支持董事长、总经理统一行使经营决策和指导生产活动的职权，引导职工积极参与企业的民主决策、民主管理和民主监督，共谋企业发展，第四条职工代表大会实行民主集中制。第六条职工代表每三年或者五年改选一次，与工会会员代表选举同时进行，可以连选连任，第七条职工代表大会每年召开一次，每次会议必须有三分之二以上的职工代表出席。
