说实在的，我第一份工作就是在成都富士康。说富士康正抓紧涉猎电子商务领域，心思不在当下了，还能期望工资普调太高吗，我17年在富士康做过，但我是暑假工，当时底薪正式工19派遣工1550，还有350的铺补贴，共计19当然，这是一个坑，富士康工资是靠加班来的，加班按照底薪来的，周一到周五加班1.5倍工资，周六周日两倍。
1、成都富士康工资多少？
我17年在富士康做过，但我是暑假工，当时底薪正式工1900，派遣工1550，还有350的铺补贴，共计1900，当然，这是一个坑，富士康工资是靠加班来的，加班按照底薪来的，周一到周五加班1.5倍工资，周六周日两倍。底薪高，加班工资也就高，按照每月21.75天的工作时间计算。正式工大约每小时十块多的样子，派遣工大约九块，
所以这个差距很大，不要以派遣工的形式进去。至于里面的工作，静电服，静电环，如果你进的是业成科技（事业群），就要穿无尘服。浑身上下只留一双眼睛工作内容就重复做一个动作，比较简单，学不到什么东西。部分楼栋的食堂还是挺好的，住宿110一个月，有开水，有独卫。楼下有食堂，如果你是短期内找不到合适的工作，且生活比较紧，可以去一下，短期生存。
2、进入成都富士康工作是什么感觉？还有人愿意进吗？
说实在的，我第一份工作就是在成都富士康，19岁进厂，没有什么技能，什么也不会。也许是满足现状在里面做了几年，众所周知，富士康有许多负面新闻。这是肯定的，作为代工厂，人多是非就多，在里面见到许多。可以说也有不少收获，如果你是一个满足一般生活，不爱折腾的人，追求稳定的人，可以进厂。起码工资稳定，不会拖延，做了几年没有推迟过，
如果你是一个爱折腾，有想法的人。最好就别进了，不适合你，有人有问了，有发展前途吗？这个怎么说呢，答案是肯定的，我觉得任何一个地方，都会有发展前途，只是多少的问题。在里面作为一个普通工人，你可以发展为干部，不过这得需要时间，个人能力也是关键，这里要说的是，如果作为普通工人是没有发展前景的，很小。就如大家知道的，工作基本上很枯燥乏味，不过运气好的话，分配的工作也是不错的，
3、富士康今年会普调工资，你觉得比例会是多少呢？
先看看富士康最近几年的发展规划：流水线半自动化和全自动化，大批引进机器人作业。也就是说没有一定的技术，单靠流水线作业即使普调工资也不会太多，富士康自己创造开发了富支付，飞虎乐购，赛博数码广场等领域，就是说富士康正抓紧涉猎电子商务领域，心思不在当下了，还能期望工资普调太高吗，机器取代人工作业正在进行时。
