天津市男产假多少天，请问有规定说天津的陪产假是几天吗还有我今年23周了算晚婚吗谢谢

来源：整理时间：2022-11-26 05:26:57 编辑：天津生活手机版

本文目录一览

1，请问有规定说天津的陪产假是几天吗还有我今年23周了算晚婚吗谢谢
2，天津男职工陪产假有几天
3，天津男职工的陪产假
4，天津男妻子产假男方陪护假多少天
5，天津市规定的产假多少天

1，请问有规定说天津的陪产假是几天吗还有我今年23周了算晚婚吗谢谢

不算，男的26、女的24算晚婚。

请问有规定说天津的陪产假是几天吗还有我今年23周了算晚婚吗谢谢

2，天津男职工陪产假有几天

正常应该是7天，不知道你们单位给不给你啊~

天津男职工陪产假有几天

3，天津男职工的陪产假

没有具体的规定，现在国家还没正式批准。。。一般根据公司的正规与否，大约7-10天的假期

天津男职工应该有陪产假只是有的企业不执行

天津男职工的陪产假

4，天津男妻子产假男方陪护假多少天

劳动法规定一般是十五天。不过根据单位具体规定可以协商。比如带薪休假合并产假休息，可以连续休好多天。以上内容仅供参考，谢谢！

《中华人民共和国劳动法》62条规定，女职工享受正常的产假，不少于90日，丈夫陪护假是7天《人口于计划生育条法》规定，女职工晚育的，产假延长至180日，丈夫陪护假是5-10日，可适当延长

5，天津市规定的产假多少天

1、女员工生育享受不少于98天的产假，包括15天的预产假； 2、符合法律、法规规定生育子女的，女方所在单位增加生育假(产假)30日； 3、难产(剖宫产以及产程中使用吸宫器、产钳等非正常顺产的平产手术者)增加产假15天； 4、多胞胎生育的，每多生育一个婴儿增加产假15天。法律规定：《天津市人口与计划生育条例》第二十二条：符合法律、法规规定生育子女的，男方所在单位给予七日护理假，女方所在单位增加生育假(产假)三十日；不能增加生育假(产假)的，给予一个月基本工资或者实得工资的奖励。参加生育保险的，按照生育保险的规定执行。农村居民符合法律、法规规定生育子女的，可以参照前款规定，由所在乡、镇人民政府和村民委员会根据实际情况给予奖励。《女职工劳动保护特别规定》第七条：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。