天津市事业单位回避条件，2017年天津事业单位对户籍的要求

来源：整理时间：2022-12-14 18:59:02 编辑：天津生活手机版

1，2017年天津事业单位对户籍的要求

根据历年天津事业单位考试招聘对象及招聘条件的要求：1符合岗位要求的全日制普通高等院校应届毕业生和社会人员；2非津生源应届毕业生需符合天津市落户条件；外省市社会人员需符合天津市引进人才的相关政策；3具备招聘岗位所规定的其他条件。

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2，我国对事业单位找聘面试中的回避制度有何规定

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（一）面试试题的命制必须采取入闱方式加强管理，试题的制订和保管须由专人负责，命题人员要与命题单位负责人签订保密协议书。同一岗位的面试试题应有A、B两卷，试题袋必须加盖封条和印章，面试时由主考官随机抽取当众拆封；因考生较多不能在同一天完成面试的，第二天面试时必须更换面试试题。（二）负责面试工作的单位不得事先向外透露面试工作方案的内容及考官的组成。面试考官及其他工作人员不得泄露本人作为考官和工作人员的身份。（三）实行回避制度。考官及考务工作人员与考生之间如有夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲、近姻亲以及其它利益关系的，本人应主动申请回避。（四）考场内须保持安静，不得吸烟和大声喧哗，与面试无关的人员和面试完毕的考生一律不得进入面试考场。（五）考生应听从考务工作人员的安排，遵守面试规则和考场纪律，凡进入候考室未进行面试的考生实行全封闭管理，考生不得携带规定以外的相关物品进入考场。考生应将所有通讯工具关闭后放入指定的地方，面试过程中严禁接打电话。

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3，想报考2015年的天津事业单位考试有什么要求吗

您好，中公教育为您服务。 2015年事业单位的考试公告尚未公布，您可以参考2014年天津事业单位考试的报名条件：招聘对象及招聘条件（一）招聘对象符合岗位要求的全日制普通高等院校应届毕业生和社会人员。（二）报考人员应当具备以下条件：1、遵守宪法和法律；2、具有良好的品行；3、具有岗位所需要的专业或技能；4、具有适应岗位要求的身体条件；5、符合回避的有关规定；6、非津生源应届毕业生需符合天津市落户条件；外省市社会人员需符合天津市引进人才的相关政策；7、具备招聘岗位所规定的其他条件。关于2015年天津事业单位考试的相关信息您可以关注天津公务员考试网，我们会及时更新公告信息。如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

亲，去看看天津人事网吧，我现在考上了、已经在里面上班了，去年我买的就是冬白瓜里面的复习资料，里面有视频课程、历年真题、50套全真模拟试卷等等，资料整体非常好，你可以自己参考参考下。

1.根据往年惯例，外省市生源在外地高校就读的应届毕业生，不能报考要求有“本市户口”的岗位，只可报考没有户口限制的岗位，且应具有全日制普通高等院校大学本科以上学历、学士以上学位。2.外省市生源在本市高校就读的应届毕业生符合以下条件之一的，可以报考招聘条件为“本市户口”的岗位：(1)外省市生源在本市普通高等院校就读本科，在高校有集体户口的。(2)外省市生源在本市高职院校就读专科，2013届及以后毕业且在高校有集体户口的。

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4，天津事业单位网

哈喽你好，这个天津事业单位网，详见： http://url.cn/Baww3t为满足我市各级事业单位补充工作人员的需要，根据《天津市2013年事业单位公开招聘工作人员实施方案》，市委组织部、市人力资源和社会保障局将组织实施2013年全市部分事业单位公开招聘管理岗位和通用性较强专业技术岗位工作人员工作。现将有关事项公告如下：　　一、招聘对象及招聘条件　　(一)招聘对象　　符合岗位要求的全日制普通高等院校应届毕业生和社会人员。　　(二)报考人员应当具备以下条件：　　1、遵守宪法和法律;　　2、具有良好的品行;　　3、具有岗位所需要的专业或技能;　　4、具有适应岗位要求的身体条件;　　5、符合回避的有关规定;　　6、非津生源应届毕业生需具有全日制普通高等院校大学本科及以上学历、学士及以上学位，外省市社会人员需符合天津市引进人才的相关政策;　　7、具备招聘岗位所规定的其他条件。　　二、招聘岗位查询　　各招聘单位具体的招聘人数、岗位、资格条件等详见《天津市2013年事业单位公开招聘工作人员报考指南》。报考人员从2013年3月12日8:00开始，通过天津市人力资源和社会保障局网站、天津人事考试网,点击“事业单位招聘”专题进行查询。公告时间为7个工作日。　　对《招聘计划》中的专业、学历、学位、资格条件、工作经历以及备注的内容等信息需要咨询时，请报考人员直接与招聘单位联系。

你好，这个天津事业单位网，进这个http://url.cn/Baww3t为满足我市各级事业单位补充工作人员的需要，根据《天津市2013年事业单位公开招聘工作人员实施方案》，市委组织部、市人力资源和社会保障局将组织实施2013年全市部分事业单位公开招聘管理岗位和通用性较强专业技术岗位工作人员工作。现将有关事项公告如下：　　一、招聘对象及招聘条件 (一)招聘对象　　符合岗位要求的全日制普通高等院校应届毕业生和社会人员。　　(二)报考人员应当具备以下条件：　　1、遵守宪法和法律;　　2、具有良好的品行;　　3、具有岗位所需要的专业或技能;　　4、具有适应岗位要求的身体条件;　　5、符合回避的有关规定;　　6、非津生源应届毕业生需具有全日制普通高等院校大学本科及以上学历、学士及以上学位，外省市社会人员需符合天津市引进人才的相关政策;　　7、具备招聘岗位所规定的其他条件。　　二、招聘岗位查询　　各招聘单位具体的招聘人数、岗位、资格条件等详见《天津市2013年事业单位公开招聘工作人员报考指南》。报考人员从2013年3月12日8:00开始，通过天津市人力资源和社会保障局网站、天津人事考试网,点击“事业单位招聘”专题进行查询。公告时间为7个工作日。　　对《招聘计划》中的专业、学历、学位、资格条件、工作经历以及备注的内容等信息需要咨询时，请报考人员直接与招聘单位联系。

5，天津下半年事业单位报考条件

一、招聘对象及招聘条件(一)招聘对象符合岗位要求的全日制普通高等院校应届毕业生和社会人员。(二)报考人员应当具备以下条件：1、遵守宪法和法律;2、具有良好的品行;3、具有岗位所需要的专业或技能;4、具有适应岗位要求的身体条件;5、符合回避的有关规定;6、非津生源应届毕业生需符合天津市落户条件;外省市社会人员需符合天津市引进人才的相关政策;7、具备招聘岗位所规定的其他条件。

凡是符合《天津市事业单位公开招聘人员实施办法（试行）》（以下简称《实施办法》）第七条规定、《天津市人力资源和社会保障局2011年度下半年事业单位公开招聘工作人员工作公告》（以下简称《招聘公告》）中所规定的报考条件和《天津市2011年度下半年事业单位公开招聘工作人员计划》（以下简称《招聘计划》）中规定的岗位资格条件者，均可报考。 　　2、哪些人员不能报考事业单位？ 　　（1）曾因犯罪受过刑事处罚的； 　　（2）曾被开除公职的； 　　（3）现役军人； 　　（4）在读的非应届毕业生； 　　（5）在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有作弊行为，在禁考期限的； 　　（6）有法律法规规定不得参加事业单位公开招聘的其他情形的。 　　此外，报考人员不得报考《实施办法》第三十三条所列聘用后即构成回避关系的岗位。《实施办法》第三十三条规定，“凡与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位秘书、人事、财务、纪律检查岗位，以及与单位负责人有直接上下级领导关系的岗位。” 　　招聘单位负责人和负责招聘工作的人员在办理招聘事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他关系可能影响招聘公正的，应当回避。 　　3、2012年毕业的定向生、委培生是否可以报考？ 　　2012年毕业的定向生、委培生原则上不得报考。如委培或定向单位同意其报考，应当由委培或定向单位出具同意报考证明，并经所在院校同意后方可报考。 　　4、双学位报考人员专业资格条件如何认定？ 　　报考人员所学专业以本人毕业证书上标注的专业为准，其中，报考人员具有双学位的，其辅修专业与招考岗位要求资格条件一致的，可视为符合专业要求。 　　5、留学回国人员报考需要提供哪些材料？ 　　留学回国人员报考的，除需提供《招聘公告》和《招聘计划》中规定的材料外，还要出具教育部门的学历认证、我国驻外使领馆的有关证明材料。 　　学历认证由教育部留学服务中心负责。报考人员可上网（ <a href="http://wenwen.soso.com/z/urlalertpage.e?sp=shttp%3a%2f%2fwww.cscse.edu.cn" target="_blank">http://www.cscse.edu.cn</a>）查询认证的有关要求和程序。 　　学历认证材料和使领馆开具的有关证明材料等，应在面试前与其他材料一并交招聘单位审核。 　　6、非普通高等学历教育的其他国民教育形式的毕业生是否可以报考？ 　　非普通高等学历教育的其他国民教育形式（自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等）毕业生取得毕业证后，符合岗位要求的资格条件的，可以报考。 　　7、2010年、2011年普通高校毕业生可否以应届毕业生的身份报考？ 　　国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内（国家规定择业期为二年）未落实工作单位，其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按应届高校毕业生对待。 　　8、未取得2012年全日制普通高校毕业证书的人员如何报考？ 　　2012年全日制普通高校毕业生，未取得毕业证书的，可按应届毕业生报考。进入面试前，应携带所在学校主管学籍的部门出具的应届毕业及所学专业的相关证明参加资格复审。 　　9、什么是“基层工作经历”？ 　　招聘岗位明确要求有基层工作经历的，报考人员必须具备相应的基层和生产一线工作经历。 　　基层和生产一线工作经历，是指具有在区县级以下党政机关、国有企事业单位、村（社区）组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。 　　离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地（该基地为基层单位）参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，或者自主创业（办理工商注册手续的）以及经审批确认的登记灵活就业经历，可视为基层工作经历。 　　在军队团和相当于团以下单位工作的经历，可视为基层工作经历。 　　应届毕业生在校期间的社会实践经历，不能视为基层工作经历。 　　10、具有基层工作经历的应届毕业生，以何种身份报考？ 　　具有基层工作经历的应届毕业生，可按应届毕业生身份报考。如果符合岗位规定的基层工作年限，也可以报考要求具有基层工作经历的岗位。 　　11、基层工作经历起始时间如何界定？ 　　在基层党政机关、事业单位、国有企业工作的人员，基层工作经历时间自报到之日算起。 　　参加“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”（支教、支农、支医和扶贫）、“大学生志愿服务西部计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”等中央和地方基层就业项目人员，基层工作经历时间自报到之日算起。到基层特定公益岗位（社会管理和公共服务）初次就业的人员，基层工作经历时间从工作协议约定的起始时间算起。 　　离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地（该基地为基层单位）参加见习或者到企事业单位参与项目研究的，视同具有基层工作经历，自报到之日算起。 　　到其他经济组织、社会组织等单位工作的人员，基层工作经历时间以劳动合同约定的起始时间算起。 　　自主创业并办理工商注册手续的人员，其基层工作经历时间自营业执照颁发之日算起。 　　以灵活就业形式初次就业人员，其基层工作经历时间从登记灵活就业并经审批确认的起始时间算起。 　　12、工作经历中的年限如何计算？ 　　要求工作经历的年限的计算方法是：截止到2011年12月，报考人员参加工作的累计时间。