广州市规划管理流程

人力资源管理规划的流程是什么1、信息收集（企业内部信息与企业外部信息）2、确定人力资源规划的期限（长期规划、中长期规划还是短期规划）3、人力资源需求预测（预测企业未来的经营情况；用定性或定量的分析方法估算出各职能部门的总的工作量；确定各部门职员的工作量；编出企业人力资源需求预测）4、人力资源供给预测（从企业内部供给还是企业外部供给，并借助供给预测方法得出具体数字）5、人力资源供求平衡6、人力资源规划的制定和实施7、人力资源规划的考评和反馈2，广州市番禺建设工程报建程序广州市番禺区建设局主动公开政府信息...