工作15年的华为员工，有多少钱。我是前华为员工，在华为工作5年，华为18万员工，平均工资70万以上，有啥想了解华为的，可以关注我哦，你以为华为普工都是年薪70万以上吗，能在华为坚持15年的都是正真的猛士，钱已经不是最重要的了，有个好的身体才是最大的财富。
1、在华为工作15年的老员工，年底到手能有多少钱？
我是前华为员工，在华为工作5年。工作15年的华为员工，有多少钱？我想说：在华为坚持15年，身体健康才是最值钱的，如果没有秃顶白发，就很富有了，至于工资，平均保守估计超过100万了。我还没见过普通员工是15年的，我有见过一个12年，绩效一般，也就五六十万，之前有普通员工10年，好多就被淘汰了，根本到不了15年了。
那这么说，15年里面，管理层居多，管理层这个薪水就不好估计了，一个部门领导，一般100万吧，大部门的就更高了，这么说吧，15年的员工，只要混得不要太差，一般100万以上吧，具体多少，真的是说不好，能在华为坚持15年的都是正真的猛士，钱已经不是最重要的了，有个好的身体才是最大的财富。有啥想了解华为的，可以关注我哦，
2、华为普工多少钱一个月？
感谢您的阅读！你以为华为普工都是年薪70万以上吗？实际上，可能月薪只有4000-5000左右呢！华为18万员工，平均工资70万以上。那是不是说，华为普工的工资也在70万以上呢？还是和我们平常在格力、美的等普工的工资一样呢？今天我们就来了解下，看一张华为的普工招聘简章：在这张招聘宣传中，技工的工资试用期在4600元左右，转正后在4900元左右；预备技师的工资在5300元左右，转正后在5800元左右。
注意：这里的只是基本工资，综合工资达到了7000-12000之间，它包括了绩效，加班以及补贴，当然，加班费用按1.5倍工资，周末按2.5倍，节假日按三倍工资。夜班津贴20元、白班加班免费领取25元的餐食，五险一金！按照这个工资待遇，实际上华为的普工工资已经算比较高的了。当然，普工和华为的技术人员之间的工资，还是有一定差异性的，
我们都知道华为是按照级别进行工资划分的。一般从13-22级，同样每一级又分为abc三个小等级，我相信很多人听说过18级是华为工资的一个坎，很多人在18级中间徘徊，或者在18级以下，华为的工资基本上是按照基本工资以及年终奖和分红，一般本科生起薪大概在1.2万，研究生1.4-1.6万，博士面谈。当然，如果能够分股票和TUP估计会更高，有研究生工作5年，拿到手40万；当然，也有年薪100万左右的，这是根据级别高低，工资不等！不过，也证明了一句话：学历很重要！。
