劳动纠纷调解仲裁法律第二十八条申请人应当提交书面申请仲裁并按照被申请人人数提交副本,写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由劳动争议仲裁委员会记录并告知对方,写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由劳动争议仲裁委员会记录并告知对方,劳动仲裁申请书是这样写的:1,劳动仲裁申请表为劳动争议一方或双方向劳动仲裁当局于劳动提出争议。
劳动仲裁申请表的主要内容包括:申请人的基本情况；申请事项；事实和理由；证据和证据来源；证人姓名和住所。最后，申请人签名并写上申请日期。劳动 仲裁申请表为劳动争议一方或双方向劳动 仲裁当局于劳动提出争议。劳动纠纷调解仲裁法律第二十八条申请人应当提交书面申请仲裁并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请表应当载明下列事项:(1) 劳动申请人的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称和住所，法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；(2) 仲裁请求及其所依据的事实和理由；(三)证据和证据来源、证人姓名和住所。写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由劳动争议仲裁委员会记录并告知对方。
劳动仲裁申请书是这样写的:1。标题。即“劳动 仲裁应用”；2.申请人和被申请人的信息。必要信息包括申请人的姓名、身份证号等。；3.事实和理由；4.仲裁请求；5.证据和证据来源；6.证人姓名和住所。中华人民共和国法》第二十八条劳动争议调解仲裁申请人应当提交书面申请仲裁并按照被申请人人数提交复印件。仲裁申请表应当载明下列事项:(1) 劳动申请人的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称和住所，法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；(2) 仲裁请求及其所依据的事实和理由；(三)证据和证据来源、证人姓名和住所。写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由劳动争议仲裁委员会记录并告知对方。
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