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行业工资标准上海市2020年,上海现在底薪是多少啊

来源:整理 时间:2023-07-14 15:10:50 编辑:上海生活 手机版

1,上海现在底薪是多少

最低工资标准为1140元(扣除交金后实得数)
上海的最低工资标准为1120元(扣除应缴的四金后实得)
应该是1120才对!上海最低工资今年已经调整到1120元,下面的不计入工资部分:(一)个人依法缴纳的社会保险费和住房公积金。(二)延长法定工作时间的工资。(三)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴。(四)伙食补贴(饭贴)、上下班交通费补贴、住房补贴

上海现在底薪是多少啊

2,上海现在最低工资标准

您好,根据海市劳动保障局的规定,上海市最低工资标准为每月2,420元,每日80元,每小时13.33元。此外,上海市还规定,劳动者每月实际工作时间不得低于150小时,每日实际工作时间不得低于4.5小时。

上海现在最低工资标准

3,上海的基本工资是多少

最低工资标准从现在的750元调整为840元,新的最低工资标准从今年9月1日起实行。
1120,这个不太准确 如果除去4金的话,没有怎么多 通常是上有政策下有对策 所以。。。你工作的时候一定得要问问清楚
基本工资是与学历、工龄、职称挂钩的,各个单位都是不同的。要说标准只有最低工资,上海4月起实行最低工资新标准 每月1120元就是任何用人单位的薪水不得低于它。
你好! 今年调整过一次, 目前上海最低的基本工资是 1120元.(到手最低)

上海的基本工资是多少

4,2020年上海最低工资标准

2020年上海市适用于全日制就业劳动者的月最低工资标准继续为2480元,适用于非全日制就业劳动者的小时最低工资标准继续为22元。上海事假工资计算方法:员工因私请假,不少单位一般都按事假来处理,按照请假天数来扣除相应的当日工资。但是,需要提醒的是,这里的日工资并不是随便扣。此处日工资的计算方法是:日工资=假期工资基数÷21.75(月计薪天数)。扩展资料:历年来上海最低工资标准如下:2019年上海最低工资标准信息:(一)2019年上海最低工资标准从2019年4月1日起实施(二)全日制就业劳动者最低工资标准:2480元/月;(三)非全日制就业劳动者小时最低工资标准:22元/小时。2018年上海最低工资标准信息:(一)2018年上海最低工资标准从2018年4月1日起实施(二)全日制就业劳动者最低工资标准2420元/月;(三)非全日制就业劳动者小时最低工资标准21元/小时。2017年上海最低工资标准信息:(一)2017年上海最低工资标准从2017年4月1日起实施(二)全日制就业劳动者最低工资标准:2300元/月;(三)非全日制就业劳动者小时最低工资标准:20元/小时。2016年上海最低工资标准信息:(一)2016年上海最低工资标准从2016年4月1日起实施(二)全日制就业劳动者最低工资标准:2190元/月;(三)非全日制就业劳动者小时最低工资标准:19元/小时。参考资料来源:上海市人力资源和社会保障局-薪酬管理

5,2020年从4月行份起上海职工最底工资多少

今年还没有听说要调底薪的说法,现在上海最低标准是2480,暂时还是这样,没有听说要上调。
目前上海市 执行的是 从 2019年4月1日起最低工资标准,月最低工资标准为2480元。今年暂没有新的调整通知。
2013年度住房公积金月缴存额上限为1970元,城镇个体工商户及其雇用人员、自由职业者的住房公积金月缴存额上限为3378元。2013年度住房公积金按职工本人和单位各7%的缴存比例所对应的月缴存额下限为204元。
上海职工最低工资,2020年从4月份起是2480元。

6,上海现在基本工资多少

自2016年4月1日起,本市月最低工资标准从2020元调整到2190元,增加170元。
经市政府同意,市劳动和社会保障局昨日发出通知,本市连续第15次调整最低工资标准,月最低工资标准从现在的750元调整为840元,新的最低工资标准从今年9月1日起实行。 市劳动和社会保障局强调,根据本市最低工资规定,本市最低工资标准适用于全市所有用人单位及其使用的所有劳动者,并就具体问题作了说明: 840元月最低工资标准内不包括相关补贴。按照规定,下列项目不作为最低工资的组成部分,单位应按规定另行支付:个人依法缴纳的社会保险费和住房公积金;延长法定工作时间的工资;中班、夜班、高温、低 温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;伙食补贴(饭贴)、上下班交通费补贴、住房补贴。 非全日制小时最低工资标准从6.5元调整为7.5元。小时最低工资标准不包括个人和单位应依法缴纳的社会保险费,单位应按规定另行支付。 用人单位在支付最低工资标准外,还要按规定缴纳“四金”。对于本市城镇基本社会保险参保人员来说,除月最低工资标准840元外,用人单位还应按规定支付个人依法缴纳的社会保险费,目前应不低于162.7元,同时,用人单位还应按规定支付个人依法缴纳的住房公积金,目前,本市住房公积金个人月缴存额下限为53元。有关方面还强调,效益好的企业,不得以最低工资标准支付劳动者工资。
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