劳务派遣公司从事劳务派遣业务之前，需获得当地【人力资源和社会保障局】批准，取得劳务派遣业务许可证。劳务派遣公司如果从事国内劳务对外输出，或国外劳务对内输入的，需要先把对内或对外派遣的劳务人员上报【人力资源和社会保障局】，【人力资源和社会保障局】审核没问题后方能派遣出国或派遣到国内。
1、哪里有正规的公司劳务派遣出国的？
劳务派遣公司从事劳务派遣业务之前，需获得当地【人力资源和社会保障局】批准，取得劳务派遣业务许可证。已获得劳务派遣许可证或已被批准正在筹建的劳务派遣公司均可在当地【人力资源和社会保障局】的官方网站上查询到，劳务派遣公司如果从事国内劳务对外输出，或国外劳务对内输入的，需要先把对内或对外派遣的劳务人员上报【人力资源和社会保障局】，【人力资源和社会保障局】审核没问题后方能派遣出国或派遣到国内。
2、可以不通过劳务派遣公司，以个人名义出国打工吗？
理论上是可行的，但在实际运作上困难重重：一、签证问题：现有的护照签证大概可以分为以下几种，一是旅游签证；二是求学签证；三是因公外出签证；四是探亲签证；五是务工签证，以个人名义出国打工则必须办理务工签证，而大部分国家对此类签证都管理甚严！如果持其他类型的签证出国务工是非常危险的。通过劳务派遣公司处理签证相应事务是十分安全的，至少有人专门负责，
二、务工安全性问题。个人出国打工除非是非常熟悉拟前往国家和行业的特征，否则容易出现一系列的问题，务工行业、工资待遇、工期、福利、报酬计价及支付办法等等细节都需要自己操心去与用人单位谈，同时并不能保障用工单位完全履行！一般情况下，劳务派遣公司处理相关事务的专业性和可信度还是相当高的，因为他必须为自己的饭碗负责。
三、出国打工成功率的问题，据我所知，目前出国打工资源基本上已经全部实行劳务派遣代理了。存在即合理，一个行业一旦形成垄断效应，那么对于个人而言，除非你的能力相当强大，否则用人单位是不会轻易打破一些业内规则的，值得注意的一点是，虽然劳务派遣公司在经营出国务工中介业务时会收取很大一部分费用，但是在实际运行情况来看，效费比相当高。
3、怎样找正规出国劳务派遣公司？
现在这个谁会有营业执照和派遣资质的劳务公司太多了，劳务公司门槛很低，所以导致劳务这一行鱼龙混杂，好多都是圈完钱走人再换一个劳务公司，所以在选择劳务公司时一定要多去向身边的人打听，问他们哪里不错，选择劳务公司只是第一步，第二步要看人，事儿都是人做出来的。所以选择劳务公司个人感觉人很重要，其次才是劳务公司！我也是做劳务行业，有什么问题也可以联系我。
