法律分析:State赔偿Jin标准Yes:每日赔偿Jin按上年度职工日平均工资计算；造成精神损害的，应当在侵权范围内为受害人消除影响、恢复名誉、赔礼道歉；造成严重后果的，应当支付相应的精神损害抚慰金,造成残疾的，还应当赔偿辅助器具和残疾赔偿金；造成死亡的，丧葬费和死亡金也是赔偿-0/金,赔偿金氏赔偿标准:1。
赔偿金氏赔偿标准:1。协商解除的经济补偿金=工作年限×月工资(超过12年的，按12年计算。2.因病或非因工负伤终止劳动合同的经济补偿金=工作年限×月工资 医疗补助(不低于6个月工资，重疾50%，绝症100%)。3.不称职的经济补偿=工作年限×月工资(超过12年的，按12年计。4.客观变化的经济补偿=工作年限×月工资。《民法典》第1179条规定，因侵害他人造成人身损害的，为赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等治疗康复的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具和残疾赔偿金；造成死亡的，丧葬费和死亡金也是赔偿-0/金。第一百八十条同一侵权行为造成多人死亡的，死亡/123，456，789-0/金可以同额认定。
2、国家 赔偿 标准法律分析:State赔偿 Jin标准Yes:每日赔偿Jin按上年度职工日平均工资计算；造成精神损害的，应当在侵权范围内为受害人消除影响、恢复名誉、赔礼道歉；造成严重后果的，应当支付相应的精神损害抚慰金。根据中华人民共和国(PRC) State 赔偿 Law第三十三条规定，侵犯公民人身自由的，每日赔偿金按照上年度职工日平均工资计算，造成精神损害的，应当在侵权范围内为受害人消除影响、恢复名誉、赔礼道歉；造成严重后果的，应当支付相应的精神损害抚慰金。法律依据:中华人民共和国(PRC)国赔偿法第三十三条侵犯公民人身自由的，每日赔偿金按照上年度职工日平均工资计算，第三十五条有本法第三条、第十七条规定情形之一，给人造成精神损害的，应当在侵害范围内，消除影响，恢复名誉，向受害人赔礼道歉；造成严重后果的，应当支付相应的精神损害抚慰金。
