浙江的特点是越到基层，工资越高；级别越高，工资越高。因为公务员的工资待遇是由不同地区的财政所负担的，可以说公务员待遇和每个地区的财政收入密切相关，二、宁波市北仑区公务员待遇（宁波市工资最高水平）宁波市北仑区是有住房补贴的，刚刚入职的公务员（一级普通科员）每个月的公积金加上房补一共有8000左右。
1、在现如今，宁波工资平均到个人有多少钱？
不同的统计方法会有不同的结论，甚至有月平均工资号称超过8000元的。不过有关社保征缴而得出的2019年宁波社会平均工资5898元（月平均工资），我感觉还是比较符合实际感受的，根据《关于公布宁波市2019年度社会保险费征缴和待遇计发依据的通知》（甬人社发〔2019〕31号），宁波市市区统筹范围内的2019年度社会保险费征缴和待遇计发以70780元为依据，也就说我们常说的社平工资（宁波）确定为70780元（年平均工资）。
另外从宁波市人力资源和社会保障局了解到信息，宁波市2019年社保基数上下限出炉，根据《宁波市人力资源和社会保障局国家税务总局宁波市税务局关于申报2019年度社会保险费个人缴费基数的通告》，确定了宁波市2019年度社保基数上下限为3539-17694元，其中社平工资5898元（月平均工资），供参考。，
2、在宁波，年薪15万是什么样的档次？
这个问题我刚好可以回答，我的收入刚好15万左右。有房无贷，有辆代步车，日系的比较省油，有个孩子上初一。我的收入都是用来家用，每个月基本都发了薪水来还信用卡和花呗，一年到头基本没有结余。小区物业费一年2300左右，车子保险3700，保养我一年2次1200左右，我基本开车不多一年1万公里，5毛一公里算5000.然后就是小孩子补习班，一周2次课，360元一周，一学期7200.，然后寒暑假的特训班也是7200.一年就是21600元。
这些是基本固定消费，加起来差不多33800元，一年全家用来买新衣服钱差不多5000-6000块，这样基本就用掉40000，还剩90000，然后作为一个成年人，总会有人情费3000/年和去丈母娘家的费用（一年三节，每次2000，一年6000）这样一算每个月还剩下90000-3000-6000=81000元除以12=6750元。
我对浙江省宁波市公务员待遇比较了解，下面我详细分享一下宁波市公务员待遇怎么样，一个月工资大概有多少？宁波市公务员待遇非常不错，稳居浙江省前列水平浙江省经济发达，尤其是财政收入非常高，浙江省人均财政收入稳居全国前三名，比江苏省的人均财政还要高，财政实力非常强，判断一个地区的公务员待遇到底高不高，关键看当地的经济实力和财政收入。
因为每个省份和每个地区公务员待遇都有一定差异，甚至差距非常大，因为公务员的工资待遇是由不同地区的财政所负担的，可以说公务员待遇和每个地区的财政收入密切相关。浙江省公务员待遇在全国稳居前五名，工资非常高，而宁波市公务员待遇怎么样，工资到底高不高呢？如下图所示，在2020年浙江省各市财政收入排名中，宁波市财政收入非常高，达到了1500多亿，仅次于省会杭州市。
与北方地区相比，宁波市财政收入是西安市的2倍，比郑州市和青岛市也高了不少，因此宁波市公务员待遇非常不错，可以说在浙江省来说数一数二，宁波市公务员待遇仅次于杭州市，甚至和杭州市公务员待遇不相上下。宁波市各区县财政收入情况宁波市作为一个人口大市，城市规模也非常大，宁波市一共有十个区县，不同区县经济发展实力和财政收入差距也非常大。
如下图所示，宁波市北仑区财政收入非常高，稳居全市第一名，财政收入达到了300多亿，而鄞州区财政实力也非常不错，仅次于北仑区，财政收入稳居全市第二名，慈溪市财政收入也比较高，达到了200多亿，处于全市财政前列水平，经济发达。而宁波市的镇海区，江北区，宁海县，奉化区财政收入比较低，不足100亿，宁波市的象山县财政收入最低，处于全市垫底水平，当地财政收入只有不到50亿，因此当地公务员待遇可能比较低一些。
