个人人事档案，一般存放在组织、人事、人资、人才市场或人才中心等部门，根据各自不同的管理权限，有不同的存放地点。根据管辖权限，领导干部由各级组织部门任命和管理，其人事档案就根据管理权限，分别存放在对应的组织部，人事档案放在哪里比较好，退休的时候要拿档案去吗。
1、个人人事档案一般可以存放在哪些部门？有什么特殊规定？
个人人事档案，一般存放在组织、人事、人资、人才市场或人才中心等部门，根据各自不同的管理权限，有不同的存放地点。1、副科级以上干部及党委序列一般工作人员：存放在各级组织部门的档案室，根据管辖权限，领导干部由各级组织部门任命和管理，其人事档案就根据管理权限，分别存放在对应的组织部。而党委机关的一般人员，也是由同级组织部门管理，这些人一旦正式调动，其人事档案也是随即转移到同级组织部管理，
2、除组织部管理的人事档案之外，其它所有体制内人员的档案，归人事局管理。即政府序列所有部门和下属事业单位的一般干部、工人等，其人事档案全部保存在同级人事局的档案室，新一轮机构改革之后，人事部门管理的一般干部中的公务员，全部移交组织部管理。根据改革趋向，政府序列中未参公的事业单位的一般干部，也将归组织部门管理，
2、人事档案该放在哪里比较好？退休的时候要拿档案去吗？
人事档案放在哪里比较好，退休的时候要拿档案去吗？这实际上问的是两个问题，下面和大家分享我的个人观点。第一，人事档案放在哪里比较好？根据我的经验，如果是新毕业的大学毕业生，人事档案最好的放到所就业城市的区县人才交流中心档案室比较好，人才交流中心是属于当地人力资源社会保障局管理的事业单位，方便今后调阅和使用；如果原来在党政机关、事业单位、国有企业辞职下海的人员，如果档案一直在原单位保管的，可放在户籍所在地的人社局所属人才交流中心管理比较好，毕竟那里是自己工作过的地方，人员熟悉，也在户籍地，今后使用也比较方便；如果换工作，工作地频繁变换的，建议档案随人走，走到哪里，工作落实一段时间以后，如果用人单位有个人人事档案管理权限的，可由用人开出档案提取函，将个人档案放到本人工作的单位；如果本人所工作的单位没有个人人事档案管理权限的，可商请就业单位所在地人才交流中心进行管理，
第二，退休的时候要拿档案去吗？凡是有个人档案的人员，一般退休时都要求要看个人人事档案。如果个人人事档案不在退休地的，可要求用人单位开具档案提取介绍信，到档案管理地提取个人人事档案，交退休地的社保部门进行审核，审核的内容包括视同缴费年限、特殊工种认定和从事特殊工种的工作年限是否合乎要求；退休年龄的记载是否和身份证年龄一致等。
当然以后随着视同缴费年限、特殊工种退休等内容的取消，全部采用按照缴费年限来办理退休的，或是灵活就业人员中，没有视同缴费年限计算、没有特殊工种审核事项的，档案也将随着形势的发展，逐步取消退休时需要核查个人档案的程序，总之就是一句话，涉及需要个人档案来核查的，必须要提交个人人事档案，没有个人档案的，不需要提交个人人事档案。
