根据本市规定公务员编制管理规定公务员试用期工资按月缴费，试用期不超过一年根据本市基本要求公务员编制管理规定，北京公务员待遇由四个方面组成:一是基础工资，二是津贴，三是补贴，四是奖金,您好，根据北京市人力资源和社会保障局关于调整的通知公务员试用期工资、北京市-0。
您好，根据北京市人力资源和社会保障局关于调整的通知公务员试用期工资、北京市-0。根据本市规定公务员编制管理规定公务员试用期工资按月缴费，试用期不超过一年根据本市基本要求公务员编制管理规定，
北京公务员待遇由四个方面组成:一是基础工资，二是津贴，三是补贴，四是奖金。基本工资约占总数的30%工资，各种津贴、补贴、奖金约占总数的70%工资。1.工资、奖金、津贴、补贴、劳保福利和以现金支付的医疗费用。2、一次性安置费、经济补偿金、遗属生活补助费。3、退休养老金、基本生活费、退休金、失业保险金、救济金。4.存款和利息、证券和股息。5.租赁、赠与、继承和特许使用所得。6.赡养费和抚养费；兼职收入、个体户收入、偶然收入，以及其他通过劳动取得的合法收入。《中华人民共和国人民警察法》第二十七条录用人民警察，必须按照国家规定，通过公开考试，严格考核，择优录用。第二十八条担任人民警察领导职务的人员，应当具备下列条件: (一)具有法律专业知识。(二)具有政法工作经验和一定的组织管理和指挥能力。(三)具有大专以上学历。(四)经人民警察学院培训并考核合格。
根据相关资料，差价300元。基础段工资3300元；副处级基本工资3600元。虽然处级干部和科级干部只是上下级的差距，但从职级上看，正科级干部比正科级干部低两级，所以退休后他们之间的待遇差距还是很大的，受地区、财政收入等因素的影响，差距甚至翻倍。
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