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安全事故反思,事故反思怎么写

来源:整理 时间:2023-08-05 20:05:38 编辑:好学习 手机版

本文目录一览

1,事故反思怎么写

我有罪,我反思

事故反思怎么写

2,求关于安全事故的感想范文 内容关于检修设备时需断电

稿子早就上交完了 你还在这问呢
博汇哪厂的?

求关于安全事故的感想范文 内容关于检修设备时需断电

3,建筑企业安全反思材料怎么写给个范例

分析安全事故的原因,然后列出预防事故的策略,以及这些预防措施的分析,等等,很好写呀。

建筑企业安全反思材料怎么写给个范例

4,安全事故反思怎么写

先简要说明一下事情的来龙去脉,说明出了什么安全事故;对照规章规定,分析违反了哪些条款;找出原因;制定整改措施。应该就OK了

5,煤矿顶板事故反思跪求

1、分析问题,找相关安全员和技术员。2、找问题,总结相关人员提出的问题,并分析。找出自身的不足。3、作保证,在上述2点的基础上,做出强硬而有力的保证。(要深刻、用个人话语阐述)4、做好以后的工作计划。
你可以找你们开拓系统的技术人员给你讲解一下,还有就是看看煤矿安全知识1000问这本书。
找你们矿上的安全技术员,这些东西是他们日常写作的正常工作。

6,事故检讨书

原发布者:超级李暮然安全事故检讨书尊敬的领导、各位同事:xx队在6月6日发生了严重的人员工伤事故,给我的带队工作敲响了安全管理的警钟!这件事故的发生,给公司正常的生产秩序造成了严重影响!给我个人以及x队的员工造成了极大的思想负担。反思事故,让我深深的感受到在我的安全管理工作上出现了漏洞,我悔恨交加,愧疚万分。现向领导和各位同事做出深刻检查:一、愧对领导的信任自4月份接手x队带队工作以来,x队的各项工作都得到了x总和各位领导及同事的关心和帮助,队伍各方面都取得了明显的进步。特别是最近一个月以来,x总和各位领导对x队在团队建设方面的工作给予了高度的肯定,使我在带队工作方面信心倍增,倍感鼓舞。这次事故的发生让我愧疚万分。由于我的工作失职,辜负了领导的信任。扪心自问,确实是由于我的工作没做到位才造成了本次事故的发生。对于这次事故,事后我感到非常后怕,自己感到深深地自责,没有为员工的生命安全负起责任。带队以来,关于安全问题,每次开队伍座谈会都会反复强调,但在操作技能方面总认为他们经验丰富,技术过硬,忽视了对这些人员是否符合岗位要求的现场跟踪和考核,没有及时准确的把握他们的操作技能水平,有针对性的教育培训不到位;对于安全风险提醒不够,关注不够,掌握不够。对一些不符合安全规范的行为,总是体谅多,纠正少,缺乏敢于较真碰硬的狠劲。致使现场安全管理存在很多漏洞,导致了这次事故的发生。尽管我知
检讨书 尊敬的矿领导: 关于近期我队发生的工伤事故,给我矿来了严重的后,面对这起事故我心情非常沉痛,这次事故给了我沉痛的教训和慎重的警示,充分证明我在安全工作上还没有做到位。在这次事故的发生一个主要原,是本人的工作没有跟上领导的安全理念,没有把领导的安全措施落到实处,始之我队没有营造一个良好的安全氛围,事故的发生也就不是因为一时疏忽、一不留神,是在这样不安全环境下,才导致了今天的结果。 事故既已发生,今后应该如何应对,严格杜绝各类事故的发生,扭转我队不好的安全氛围,不让我们矿工的血白流,这是摆在我队面前必须马上解决的一道难题,真正将我矿的安全文化理念渗透到每一名员工的思想、意识,行为上去;真正做到本质安全,本人决心在今后的工作中应该深刻吸取事故教训,把压力转变为工作的动力,做到以下几点: 1、统一思想认识,坚持“安全第一”思想不动摇,在安全与生产中处理好两者的关系,两者相辅相成缺一不可,要强调安全,突出安全,把安全放在一切工作的首位,唤起我们每名员工“违章就是事故、事故意味死亡”的意识,做到干一辈子煤矿、谨慎一辈子。 2、充分发挥班前会的作用,加大教育,培训力度,对于我队各种岗位,进行分工种培训,对新来职工要实行以师带徒,做好传帮带的作用,提高职工的操作技能。加大对新工人、老工人和骨干员工的培训力度。这些员工安全意识和安全操作技能低,存在冒险主义;老工人凭着老经验、老习惯违章作业根深蒂固;而有些骨干既起到了积极作用,同进也经常性的违章,破坏安全环境。 3、做好各种隐患的排查工作,防患于未然,严把现场质量关,排查隐患要细致,决不能放过任何一个细小的问题,处理隐患要果断彻底,决不能让机器设备带病运转。建立健全和完善区队生产管理制度、岗位责任制和操作规程,严格执行各项规章制度,在工作中干标准活,规范自己的操作行为,才能使大家的安全得到保证。 4 加强对班组长的培训和教育,班组长与现场工作结合最紧密,班组长履职能力很大程度就是一个区队履职程度的体现,抓好了班组长这一层面就抓住了现场、抓住了管理、抓住了规范。对班组长要加强培养,要有工作标准、要有培养标准,要使班组长层面与我们的管理顺势并道,形成认同,并通过班组长将我们的管理有效的辐射放大 5、加强跟班、带班质量,加大隐患自查自纠力度。每班组织当班职工开好班前会,安排好生产任务,安全注意事项,班后认真总结分析当班工作中存在的不足和差距,加以改进和完善。 6、坚持开好每班班前会,了解井下现场生产情况,做好现场交接班工作,确认工作周围危险源、对设备巡查到位,及时发现安全隐患并组织当班队干或副队长,把隐患消除在萌芽状态。做到不安全不生产。 7、经常学习、反思相关事故案例,增强全队职工的事故防范意识,提高安全隐患防范素质和自我保护意识,注意各类危险源的识别,早发现,早排除,做到预防为主。 9、真正把这次事故教训触及每个干部职工的思想深处,把安全文化理念真正树立起来,使职工从行为动态上做到规范达标,不违章操作,才能使职工的安全生产得到保证。 总之,要用血的教训唤起每名员工保护生命、珍惜健康的意识,教育每名员工不能违章,不能图侥幸、怕麻烦,要按照标准、按照规范,实实在在地抓好自己的安全,形成大家的广泛认同,做到全员共知共享.使大家切实认识到,抓安全是为了自己,是为了自己家庭幸福,促使全员发自内心地提升自我保护意识。做到警钟常鸣,警示高悬,围绕在我矿领导的安全管理理念下,做到认知高、工作细、落实严,不断推进矿井的安全生产蓬勃发展。 检讨人: XXX 2013年6月8日
文章TAG:安全安全事故事故反思安全事故反思

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