最快的当然是有人带着，那怎么才能有人带呢。以前公司也有不少没有经验的设计师，印刷品出过错，试着想想，成千上万本的印刷本出错了，客户不买账，那责任就在出错的人了，软件要熟对于新手来有些公司会让当场操作，这时软件一定要熟，还要在心里有几套作品的思路，没事多练练，这样当场操作才能表现向老手。
1、没有平面设计的工作经验，怎样才能面试上广告设计公司，谢谢？
建议还是先提升自己是关键。说到方法的话，也不是没有，1.漂亮的作品面试嘛，漂亮的作品会说话，打磨几件漂亮的作品，会加分的。2.软件要熟对于新手来说，有些公司会让当场操作，这时软件一定要熟，还要在心里有几套作品的思路，没事多练练，这样当场操作才能表现向老手，3.准备十个以上问题的答案面试的话，问一些相关的职业问题是常态。
对于新手来说，一定要准备十个以上可能会问到问题的答案，这样面试时才能应对自如。另外说说我以前遇到的情况，也是新手能力不够时，直接做设计师，会遇到的一些情况，希望对你有帮忙吧！能力不够时，控制好欲望没有经验的话，还是从设计师助理类的工作做起来好点。没有经验，就算是面试上了，到时给你工作任务，你不一定能完成，
那时候压力就大了。设计不只是会软件，还有很多东西要和实际联系起来的，比如：工艺、材料等。能力不够，错误不断如果因为设计稿的原因，和最后做出来的成品差别很大的话，到时造成损失了，那就得不偿失了。不仅面临着被开除，还要赔钱，哭都来不及的，以前公司也有不少没有经验的设计师，印刷品出过错，试着想想，成千上万本的印刷本出错了，客户不买账，那责任就在出错的人了。
虽然可能不全是你的错，但是客户就是上帝，人家没付全款，钱还在他们手上，你肯定是弱势的一方了，还有一些制作上的材质、工艺问题等，都是要了解熟悉的，不然到时也一样会出错。提升自己，一切都不是问题所以，现在最要紧的是努力提升自己，能力有了，工作不是问题，钱也不在话下，提升的话，不一定要自己埋头苦学，最快的当然是有人带着，那怎么才能有人带呢？从助理类做起，和高手们搞好关系，不懂多问多练多看，经验值上升很快的。
