杭州海康威视，杭州的海康威视在中国的地位是不是如果索尼在世界

来源：整理时间：2022-09-02 03:28:47 编辑：浙江生活手机版

本文目录一览

1，杭州的海康威视在中国的地位是不是如果索尼在世界
2，杭州海康威视怎么样
3，杭州海康威视数字技术股份有限公司年薪能拿多少硕士毕业生搞研
4，杭州海康威视产品有合格证吗
5，杭州海康威视电子厂管得严吗
6，杭州海康威视数字技术股份有限公司上海分公司怎么样
7，杭州海康威视数字技术股份有限公司北京分公司怎么样
8，杭州海康威视的待遇怎么样出差补助如何出差的岗位给配笔记本电

1，杭州的海康威视在中国的地位是不是如果索尼在世界

确切地讲，更像霍尼韦尔之于全世界。索尼产品线不全面，优势在于其传感器。

应该不是吧。

杭州的海康威视在中国的地位是不是如果索尼在世界

2，杭州海康威视怎么样

1、海康威视是以视频为核心的智能物联网解决方案和大数据服务提供商。2、海康威视全球员工超34000人（截止2018年12月31日），其中研发人员和技术服务人员超16000人，研发投入占企业销售额的8.99%（2018年），绝对数额占据业内前茅。海康威视是博士后科研工作站单位，以杭州为中心，建立辐射北京、上海、武汉以及加拿大蒙特利尔、英国伦敦的研发中心体系，并计划在西安、成都、重庆和石家庄进行研发投入。3、海康威视拥有视音频编解码、视频图像处理、视音频数据存储等核心技术，及云计算、大数据、深度学习等前瞻技术，针对公安、交通、司法、文教卫、金融、能源和智能楼宇等众多行业提供专业的细分产品、IVM智能可视化管理解决方案和大数据服务。在视频监控行业之外，海康威视基于视频技术，将业务延伸到智能家居、工业自动化和汽车电子等行业，为持续发展打开新的空间。

杭州海康威视怎么样

3，杭州海康威视数字技术股份有限公司年薪能拿多少硕士毕业生搞研

海康威视不错的，国内安防老大，现在是速度壮大期，前景不错。刚毕业的本科研发，7W（准确数字）。研究生的话估计有9-10W。PS：只有单休的，每天基本到晚上7 8点

应该还不错吧，马上就要上市了，看你做哪个岗位了

杭州海康威视数字技术股份有限公司年薪能拿多少硕士毕业生搞研

4，杭州海康威视产品有合格证吗

？？？？？？海康的产品是可以的，是大众认可的。

海康威视以前的合格证是塑料的圆片，可我这次经手的几台机器，没有合格证，不知道为什么。

你好！？？？？？？海康的产品是可以的，是大众认可的。希望对你有所帮助，望采纳。

5，杭州海康威视电子厂管得严吗

杭州的工厂一般比较严，像温州台州金华那边的工厂比较自由，工资实际上差不多的，反而在杭州还存不了钱。

我在海康威视一年多。整体感觉不怎么样，工资也就四千多。必须加班，周末不上班赶上赶货，那就必须加班。。。就是上班时间有点长和请假太难了，不建议夫妻工去。建议单身的人可以去。抗压能力一定要好的人才可以进去。要是在里面关系处的不好。那你还是走吧。如果再给我一次机会，我也不去这种厂。。。

6，杭州海康威视数字技术股份有限公司上海分公司怎么样

简介：杭州海康威视数字技术股份有限公司上海分公司成立于2004年08月09日，主要经营范围为销售本公司生产的电子产品，并提供技术服务等。法定代表人：王俊涛成立时间：2004-08-09工商注册号：310000500140293企业类型：分公司公司地址：上海市黄浦区打浦路88号17A室

杭州海康威视数字技术股份有限公司/北京分公司 | 售前工程师 | 8001-10000元/月售前/售后技术支持工程师 6001-8000元/月销售运营助理/专员 4001-6000元/月售后（存储）服务工程师 8001-10000元/月

7，杭州海康威视数字技术股份有限公司北京分公司怎么样

海康的北京技术研发中心，真的很烂。原来叫邦诺，后来被海康收购了，行政管理和薪酬上和海康基本一致，但管理上十分混乱，管理层水平很差。公司存在很多情况，随便列举几条：1、五险基数按全额工资的80%，试用期不给上公积金。2、5+6工作制，经常加班。3、某些组开会不在工作时间进行，偏要在晚上下班之后进行，弄的没任务的也不能按时回家。4、小领导很装，对员工态度不好。5、代码很烂，没有什么代码风格，想怎么写怎么写，但是出了问题，员工自己负责。6、部门之间扯皮很严重，经常互相投诉，测试是一群混事儿的，测不出问题，客户发现问题，导致员工疯狂补救。7、工作环境极差，噪音很大，狭窄的工位。总而言之，此公司实在不怎么样！我亲眼见到很多从知名公司跳过来之后，没过试用期，人家就走了。原来系统部的一个大牛邹工，觉得毫无前途，来了一年就走了。我说的都是事实，望采纳！

挺好的，总体来说海康还是不错的！

8，杭州海康威视的待遇怎么样出差补助如何出差的岗位给配笔记本电

前两个问题都属于公司涉密内容，待遇应该说还可以，应聘的岗位及个人资历都有很大的关系，出差补助只能说一般。公司内很多岗位都配笔记本，研发配台式机，但出差的话，部门也有提供临时使用的笔记本。

做为一个在海康工作过两年的人给大家提供一点信息吧，以下是我所在分公司了解的。优点： 1.海康工资保密，每个人都不一样 2.五险一金 3.有交通补助，有车的给油卡 4.有通讯补助 5.销售请客吃饭，出差费用等实报实销 6.每一个节日给几百块钱 7.最可观的是年底奖金 8.老员工买车买房可以公司内部申请贷款 9.正常法定假日休息，产假病假制度都很完善 10.现在公司给每个人配一部华为手机 11.人员流动比较小，基本进海康之后离职的不多缺点： 1.经常加班 2.经常开会，展会，周会，月会，季度会，年会，不定期会 3.经常培训，不管上下班时间 4.各种表格，每个人都是大表哥大表姐 5.部门多，分工还算明确，如果是新人协调可能有点困难 6.最大的问题是各级，各部门压力都很大总之，海康在安防行业还是比较有实力的，干的多，赚的多，想赚钱可以去。

待遇很一般，加班特多。表面看上去多一点其实算上加班性价比很低。还搞什么周六加班，弄得和文革大跃进似的，白天八点晚上八点又在滨江活监狱啊！。如果一定要做安防监控行业其实还是大华人性化性价比高。但这些公司都没华为、诺西等技术水平实力强。待遇海康给应届硕士开的的7500－8000税前，年终奖在2－6个月.海康的工资是每月发80%的剩下的汇总季度末发，大约有20%的人能有季度末更多一些，出差笔记本是借用的。建议先做软件的别来海康，其他互联网公司或者大公司蛮好的，想做嵌入式开发的可以考虑海康和大华。