这里分享一位安徽粉丝的养老金情况。如果说在安徽，养老金能够达到2000元以上的话，也就可以满足基本的养老所需了，楼主你好，安徽省企业退休的养老金，今年上调的幅度比起去年高了还是低了，养老金挂钩比起去年有所下降，因为毕竟很多人可能工作了很长时间，但毕竟社保没有交这么长时间，所以说退休以后的退休工资并不是很多。
1、在安徽，老人退休工资平均水平是多少？
是这样的，安徽的人均养老金水平，在全国来说是比较低的，低于全国的人均水平，也就是在3000元以下的。这跟当地的社会平均工资水平有一定的关系，我们可以来看看相关的数据，2020年，安徽全省居民人均可支配收入28103元，月可支配收入就是2342元；其中，城镇居民人均可支配收入39442元，对应的月可支配收入就是3286元。
这样的收入水平下，养老金也不会高很多的，如果说在安徽，养老金能够达到2000元以上的话，也就可以满足基本的养老所需了。当然，如果能够超过3000元，有三四千元的水平，那么就会至少超过90%的退休人员了，这里分享一位安徽粉丝的养老金情况：我是1951年参加工作的老公员，退休金现在也就4000出头，坐标安徽。
2、安徽省2018年平均工资是多少？企业32年工龄的退休人员可以拿多少养老金？
感谢邀请，更感谢楼主的提问，楼主您好，计算退休金的方式不单单取决于社会平均工资，还有你的一个工龄，实际上这是最重要的两个条件，但是你忽略了另外一个条件，那么就是平均缴费指数是多少？咱们假设你的平均缴费指数是按照60%来缴纳的这个养老保险。这种情况下，2018年的社会平均工资基本上都是在5500块钱左右，
那么你在企业工作，32年退休，基本上可以拿到2500块钱以上的退休工资，但不会超过3000元，就是一个2500元到3000元的之间的这样一个范围。所以说32年工龄对于大多数人来说还是比较长的，因为毕竟很多人可能工作了很长时间，但毕竟社保没有交这么长时间，所以说退休以后的退休工资并不是很多。但是如果你参加了32年的社保，那么肯定退休以后在2500元到3000元是没有任何问题的，
3、安徽企业退休养老金今年上调幅度比去年高了还是低了？
感谢邀请，更感谢楼主的提问。楼主你好，安徽省企业退休的养老金，今年上调的幅度比起去年高了还是低了？其实就我们个人而言，没有必要去参考上调幅度，究竟是比去年高还是低，因为这对于我们个人来说没有直接的实际意义，虽然我们看到，今年养老金的整体调整比例是4%，相对于去年4.5%的水平略微有所下降。但是我们个人在养老金具体调整过程中，它是根据具体的调整原则来实现的，也就是定额调整，挂钩调整和倾斜调整来实现，
而我们在具体调整过程中，又参照你的工龄，参照你的养老金来实现挂钩调整，定额调整和倾斜调整，是根据你所在地区的实际金额来进行，如果说你达到倾斜调整的水平，那么自然是可以迎来倾斜调整的待遇，如果说还没有达到这个高龄阶段，当然就无法获得。安徽省是针对于70周岁以上的退休老人做出倾斜调整，也就是说你今年如果达到71周岁，就可以多增长几十块钱，可能相对于去年的调整水平应该会更高一些，
从今年整体的调整水平来看，定额调整相对于去年是有所提高的。今年每人每月增加39块钱，那么去年每人每月是增长35块钱，提高了4块钱，这对于低收入群体是有一定的好处，但是挂钩调整的水平又是有所提高的。每一年增加2.1元，相对于去年两元的水平略微有所上调，但是养老金挂钩比起去年有所下降。去年是1%的调整标准，而今年只有0.5%，
4、我姐29年工龄，养老金1396元，企业退休人员的养老金都这么低吗？
太低了，是不是算错了，怎么也得两千多。我老伴工龄也是29年，退休费3100元，我的工龄39年，差几十块钱4千元，我们都是企业退休的，其中的原因不知道，但是1396元也太低了。不过，是不是占地的农民工，我们这里的占地工都是一千多块钱，不论多少，有就比没有强，既然给发了这么多，肯定有人家的道理，人和人不能比，事业单位比企业要高，公务员比事业单位又高。
