天津市社保基数上线，2016年天津五险交费基数是多少上下限是多少

来源：整理时间：2023-01-18 09:00:41 编辑：天津生活手机版

1，2016年天津五险交费基数是多少上下限是多少

一、养老保险企业缴费比例：19%个人缴费比例：8%缴费基数：上限为14832元、下限为2966元。二、医疗保险缴费比例：单位缴费比例11%、个人缴费比例2%缴费基数：上限14832元、下限2966元三、工伤保险天津工伤保险基准费率为0.2%至1.9%，其中单位缴费比例为0.54%。四、失业保险单位缴费比例1%，个人缴费比例0.5%。农民工和城镇职工缴费比例一致。五、生育保险生育保险自2016年6月调整，缴费比例为0.5%。六、公积金天津住房公积金最高缴存比例调整为11%企业公积金缴费比例最高为11%个人缴费比例最高为11%

2016年天津五险缴费基数上限14832元，下限2966元

2014年天津五险的缴纳最低基数是：2530，社保每月的缴纳金额是：1120.79（公司加个人）

2016年天津五险交费基数是多少上下限是多少

2，天津社保最高缴费基数

社保缴费基数是当地劳动和社会保障局根据当地职工上一年度的平均月工资计算出来的当年本地职工社保缴费基数的幅度，比如从1180元到6800元（河北某市），如果你单位的人力资源管理人员与社保局共同确定本单位职工的缴费基数（综合缴费基数和职工本人月工资），所以缴费基数不是本人的实际月工资但与月工资有关。你理解的对，每个人都月工资不同，缴费基数也不同

(www.abcbxw.com/baoxian/)互联网保险购买决策平台-多保鱼保险网是一个保险购买决策平台，提供意外险、健康险、医疗险、人寿险、重疾险评测、攻略、百科、问答知识，帮助用户科学购买合适的保险。学保险知识，选择互联网保险购买决策平台-多保鱼保险网。问：天津社保最高缴费基数答：天津社保缴费年度(2016年7月1日至2017年6月30日)的社会保险缴费基数下限调整为2966元，上限调整为14832元。

天津社保最高缴费基数

3，天津社会保险缴费比例

养老保险: 28% 单位20% 人8% 308.00 220.00 88.00 医疗保险: 12% 单位10% 个人2% 132.00 110.00 22.00 失业保险: 3% 单位2% 个人1% 33.00 22.00 11.00 生育保险: 0.8% 8.80(完全企业负担) 工伤保险: 0.5%--2% 5.50—22.00(按照企业工作风险确定比例,完全企业负担) 公积金: 缴费基数 590元—5982元 20% 单位10% 个人10%

养老保险公司20%，个人8% 医疗保险公司10％，个人2% 失业保险公司2%，个人1％生育保险公司0.8%，个人不用承担工伤保险公司0.5%，个人不用承担公积金公司11%，个人11%

天津社会保险缴费比例

4，谁知道天津市个人缴纳养老保险的基数是多少

本市2006年度缴纳社会保险费基数最低和最高标准确定根据《天津市城镇职工基本养老保险条例》和有关规定，我局出台《关于2006年度单位和职工缴纳社会保险费基数的最低和最高标准的通知》(津劳局〔2005〕374号)，确定2006年度单位和职工缴纳社会保险费基数的最低和最高标准分别为980元和5050元，并从明年1月1日起执行。根据《天津市城镇职工基本养老保险条例》和《天津市城镇职工基本养老保险条例实施细则》规定，单位和职工缴纳社会保险费基数的最低和最高标准，每年将根据全市职工社会平均工资增长水平进行相应调整，并由市劳动保障行政部门公布。养老保险制度是本市最早实施的社会保险制度，养老保险制度实施以来，市劳动保障行政部门每年底根据当年本市职工工资增长情况确定下一年度社会保险缴费基数的最低和最高标准。目前本市已经形成了养老、医疗、工伤、失业、生育五险合一的社会保险制度，五种社会保险实现了统一缴费基数标准和统一征缴。根据全市职工社会平均工资增长情况及时调整社会保险缴费基数，有利于社会保险制度的健康、可持续发展，有利于参保职工养老保险待遇水平，有利于职工群众社会保险待遇的现实利益和长远利益。

根据国家规定：实行社会统筹与个人账户相结合的基本养老保险制度。基本养老保险费由单位和个人共同负担。单位缴纳基本养老保险费（以下简称单位缴费）的比例为本单位工资总额的20%，个人缴纳基本养老保险费（以下简称个人缴费）的比例为本人缴费工资的8%，由单位代扣。按本人缴费工资8%的数额建立基本养老保险个人账户，全部由个人缴费形成。个人工资超过当地上年度在岗职工平均工资300%以上的部分，不计入个人缴费工资基数；低于当地上年度在岗职工平均工资60%的，按当地在岗职工平均工资的60%计算个人缴费工资基数。计算缴费基数，一般是以本人月均工资为准。

5，天津市缴纳社会保险的基数是如何规定的

1、用人单位、职工社保缴费基数　　用人单位和职工缴纳城镇职工基本养老、城镇职工基本医疗、失业、工伤和生育保险费基数的最低和最高标准分别为2812元和14058元。先行参加养老、医疗和工伤保险的农籍职工缴纳社会保险缴费基数的最低标准为2109元。　　2、个体户、灵活就业人员社保缴费基数　　城镇个体工商户和灵活就业人员缴纳基本养老保险费的基数为6047元。按照6047元缴费确有困难的，可在6047元与2912元之间选择确定缴费基数。灵活就业人员缴纳基本医疗保险费的基数为2912元。　　3、其他类人员社保缴费基数　　灵活就业自谋职业人员社会保险补贴基数为2912元。　　托管中心中大龄灵活就业人员社会保险补贴的保险缴费基数为2812元。　　正在领取失业保险金人员参加城镇职工基本医疗保险和生育保险缴费基数为2812元。　　民政代管一至六级残疾军人医疗保险、残疾军人医疗补助缴费基数为4686元。

一般在每年一月份进行调整，及时与单位所属社保中心联系，他们会在十二月举行相关培训。各类参保单位在办理2013年社会保险申报缴费前，应到所属区县社保分中心领取《天津市社会保险缴费基数名册》，申报缴费工资，确定缴费基数。参加城镇企业职工养老保险的缴费人员，申报的缴费工资为职工上年度月平均工资。月平均工资的计算方法是：工资总额除以工资领取月数。工资总额包括：计时工资（含计时标准工资）、计件工资（含计件超额工资）、各种奖金、各种津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。用人单位应当如实申报缴费工资。　　社保中心依据参保单位申报的缴费工资和市人力资源和社会保障局发布的2013年缴费基数上下限标准，核定缴费基数。其中，上年度月均工资低于缴费基数下限的，按缴费基数下限核定；上年度月均工资在缴费基数上下限之间的，按月均工资核定；上年度月均工资高于缴费基数上限的，按缴费基数上限核定。