天津市物产集团新闻2019，天津物产集团是世界500强吗

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1，天津物产集团是世界500强吗
2，天津市2019年七月一日起国三汽车09不能进外环线以里吗问
3，天津金正星投资有限公司诈骗
4，您好我是今年签到中石油天津销售的看到你是天津销售公司的
5，山东天物金属贸易有限公司公司怎么用听说改公司比较NB它所属的
6，生产电锅炉电热水器的天津市祥坤厨房设备有限公司和天津市振岭酒
7，求一篇关于天津市大学生就业的新闻稿要1000字急急急

1，天津物产集团是世界500强吗

当然不是~~顶多是中国500强~~

天津物产集团是世界500强吗

2，天津市2019年七月一日起国三汽车09不能进外环线以里吗问

没有的事！不信谣！不传谣！

我也不确定，还是看看专业人士怎么说。

天津市2019年七月一日起国三汽车09不能进外环线以里吗问

3，天津金正星投资有限公司诈骗

天津这样的公司太多了，不是公司的原因导致这样的结果，这根本就是一场骗局，这是一个传销群体，你的介绍人是这个群体的一员，他为了拿到提成才骗你投资，外表看似是公司骗了你的钱，其实真正实施诈骗的是你的介绍人。你的介绍人拿了你的提成，而罪名由这个所谓的投资公司来承担，好事都让介绍人赚了。为了你的钱，赶紧在当地报案才对，不要让介绍人转移资金。或者快刀斩乱麻，把介绍人杀之而后快！

我是张店的，有通过张金华投资金正星的么？大家联系一下，

你好，这样的公司都是诈骗的，没有任何经营项目的。天津这样公司太多了。天津是传销的聚集地。赶紧报案，也许还能要回一点。

你好我是天津的，金正星是诈骗，我也是受害者，赶紧报案！

你好！这种公司的本来可信度就不高！建议你还是不要挺而走险！！以防上当受骗！！！我的回答你还满意吗~~

天津金正星投资有限公司诈骗

4，您好我是今年签到中石油天津销售的看到你是天津销售公司的

好多问题，慢慢回答。他所谓的正式的天津户口，我不是很确定。因为我们当时是转到我们省省会户口了，不过是集体户口。这个你可以问一下负责招聘的人事上。一定要弄清楚，不然很麻烦。集体户口基本没啥用的。再一个就是不论户口在哪儿，工资不会影响的，这个可以放心。工资情况，天津那边不是很清楚。不过工资的确不算高。网上老是说中石油工资多高多高，瞎猜疑而已。不过也不算太低。这取决于你在哪儿工作。你如果在省级公司（天津是直辖市啦，所以就是市）工作，工资待遇肯定要高。说在这个行业最低，也不能算错，不过其实还好，主要是稳定。赚大钱比较难。至于辞退不辞退这种事儿，你不应该关心这个。你应该有更高的目标。如果以不辞退为目标，他让你永远加油，估计也不会干。在加油站实习是必须的。按规定是可以一两年的，但一般没那么长。还有不明白的，可以私聊。

相当不错

如果给你解决户口问题，基本可以肯定是正式在编员工，虽然基本工资低，但是各种福利待遇会很好。很多国企职工月基本工资都是一两千，但是月奖金却又一两万

5，山东天物金属贸易有限公司公司怎么用听说改公司比较NB它所属的

山东天物金属材料有限公司简介天津物产金属国际贸易有限公司，隶属于天津市物资集团总公司（2009年中国企业500强第53位、中国生产资料内外贸易批发、零售业第1名。2009年集团经营规模突破千亿，是天津市首家突破千亿的集团公司），是由天津市金属材料总公司、天津市咸通生产资料有限责任公司、天津市浩通物产有限公司整合而成。公司注册资本45614万元人民币，主要从事金属材料的内外贸易及加工配送。目前，公司已与鞍钢、首钢、河北钢铁集团、山东钢铁集团、包钢等30余家国内钢铁生产企业建立了长期战略合作关系，经营产品涉及冷轧板材、热轧板材、镀锌板材、带钢等近4000个规格品种，08年共实现钢材销售量903万吨，完成进出口额1亿美元，实现利润1.23亿元。公司营销网络已覆盖到东北、华北、华东、华南等10余个省份及美国、巴西、中东等19个国家和地区，在北京、上海、无锡、佛山、香港、美国等地区设有12家子公司。山东天物金属贸易有限公司（原名天津市金属材料有限公司山东分公司）位于山东省济南市，成立于2005年，是天物集团全资子公司，以山钢资源本地化为主导，兼顾首钢、本钢、邯钢、包钢等资源，主要面向晋、冀、鲁、豫市场，主营热轧卷板、冷轧卷板、深冲板等板材，年经营量逾13万吨，目前已在济南、博兴、潍坊设立仓库市场辐射能力已遍及周边4省的30余个县市。天物金属那是相当的NB 大品牌有实力

6，生产电锅炉电热水器的天津市祥坤厨房设备有限公司和天津市振岭酒

◆☆▽天津市生产蓄热式电锅炉、电开水器、厨房设备厂家振岭与祥坤的新闻：◆ 见于2010南初字第1102号民事判决：此判决是对被告天津市振岭酒店厨房设备有限公司用诽谤，侮辱的语言侮辱天津市祥坤节能设备有限公司（原天津市祥坤厨房设备有限公司）法人杜禹坤一事的民事判决。被告天津市振岭酒店厨房设备有限公司竟然为了竞争在天津市振岭酒店厨房设备有限公司网站上（网址：www.26996123.com）重要新闻版块上公开诬陷杜禹坤，重诽谤其个人名誉，及其公司产品（祥坤牌电锅炉）一事，法院认定：被告天津市振岭酒店厨房设备有限公司在网站上所写的杜禹坤勾结他人盗用振岭技术是没有任何证明的假事，已构成侵犯杜禹坤名誉权的行为，天津市南开区法院（2010南初字第1102号民事判决）判决如下：被告所用没有任何事实的词句重诽谤、侮辱原告杜禹坤已经实现了被告在自己网站上公开场所诽谤原告，（明显的是同行业之间不正当的竞争）给原告在商业和个人交际中造成严重影响，更重要的是在被告振岭公司公重网站上诬陷原告后，在法院审理时，被告公然承认自己在网站上所散布的谣言没有任何证据证明是真事，法院判令被告：天津市振岭酒店厨房设备有限公司已构成侵犯原告杜禹坤的名誉权，应该承担相应的法律责任。。。天津市振岭酒店主动向法院承认自己捏造事实的基础上，删除自己网站的关于诽谤、诬陷杜禹坤的谎言虚假公告，同意在天津市振岭酒店厨房设备有限公司网站上（www.26996123.com）公开向原告天津市祥坤节能设备有限公司总经理杜禹坤赔礼道歉18个月。

搜一下：生产电锅炉电热水器的天津市祥坤厨房设备有限公司和天津市振岭酒店厨房设备有限公司打官司是怎么回事？

7，求一篇关于天津市大学生就业的新闻稿要1000字急急急

教育部近期的通知表明：2013年全国普通高校毕业生规模达到699万人，比2012年增加19万人，高校毕业生就业形势更加复杂严峻，工作任务更加艰巨繁重。具体到天津情况如何？记者从天津市大中专毕业生就业指导中心获悉，2013年天津高校毕业生共14.1万人，相比去年增加了1.2万人，企业提供的岗位数34万个，但总体少了3.2万个。　　到目前为止，到南开大学招聘的企业比去年同期下降15%，发布的就业信息下降了10%。相关负责人表示，在企业招聘数下降的同时，岗位质量也有一定程度下降。天津大学就业指导中心主任牛志广告诉记者，天大目前签约率已达八成，进校招聘企业数不变，但以往提供岗位数量较多的部分企业今年岗位数明显减少。因此，从各方情况来看，今年无论是全国还是天津的就业形势，对比往年出现下滑的趋势几成定局。　　不过，尽管就业形势出现下滑，但现实情况依旧乐观。天津市大中专毕业生就业指导中心主任周禄群告诉记者：“去年年底，我们发现就业形势明显不及往年，因此进一步加强了对就业形势的监测，截至目前的情况来看，天津市高校毕业生就业情况和往年相比并没有多少差别。”周禄群所说，源自他掌握的最新数据。尽管今年天津毕业生总数与岗位数呈现反常的一增一减情况，但是社会提供给大学生的整体岗位数为34万个，依旧远超毕业生总数。全国就业具体情况他不掌握，但是天津毕业生并不存在“无业可就”的问题。而且签约率与同期相比持平，并没有大的波动出现。　　周禄群特别提到，结合签约情况总体来看，截至目前天津职业院校今年就业情况略好于本科院校，工科专业毕业生就业情况好于其他专业，这与天津产业以制造业为主密切相关，学生就业去向主要以民营与中小企业为主。　　成功就业学生讲述求职故事　　尽管很多大学生感叹今年“找工作难”，但仍有人“顺利突围”找到了让人羡慕的工作，他们的成功之路也许无法复制，但一些经验却值得借鉴。在众多采访对象中，记者梳理出三个学生成功就业的案例，透过他们的就业经历，可以看出就业的“难与不难”并不是数字上对比那么简单。　　武东翔南开大学　　去向：国家公务员　　拓宽就业选择发挥特长得高分　　武东翔的就业去向引得周围人一片艳羡，但和记者聊起找工作之旅，他说：“回头看过程太痛苦了，再也不想经历第二次。”去年10月份，武东翔和大多数普通毕业生一样加入了求职大军。当时他想留在北京或者在天津找一家三甲医院当医生。他在网上海投了大量的简历后，并没有得到回应。直到12月，他终于收到了来自天津人民医院的面试通知，他形容当时的感觉真是喜出望外。赶回天津参加相关面试的他，最终却因为不能分到最想去的科室而放弃。　　就在这时，家人鼓励他尝试报考公务员，尽量拓宽自己择业面。抱着“试一试”的态度，他参加了国考，没想到在笔试中从800多名竞争者中以第三的成绩脱颖而出，最终以面试第二的成绩顺利通过考试。与此同时，北京一家三级医院给了他一个回应，他在北京地区公务员考试中也顺利过了笔试。综合考量后，武东翔决定做一名公务员。谈到求职，他认为：“在遇到困难后及时拓宽就业选择面，是非常有必要的。”他表示，考上公务员是幸运的，但是在校期间他没有放下写作的业余爱好，这让他的申论得到了很高的分数，也是他能考上公务员的一个重要因素。　　赵晓天津某高校　　去向：两份工作二选一　　先就业后择业理性避开“热门”　　去年9月份开学后，铆足了劲的赵晓（化名）立即着手开始求职。最初，心气很高的她定下的目标是北京或天津的知名大企业，如果是去北京，单位一定要能解决户口。但现实并没有给她符合预期的结果。求职四处碰壁的赵晓，也试着给她认为是“鸡肋”的几家企业投递了简历，结果很顺利进入终面并获得岗位，不过因为公司才十多个人平台太小，还有北京的单位不能解决户口等问题，赵晓都毫不犹豫地拒绝了。折腾了半年，赵晓求职耗费了大量精力，除了感到“找份工作怎么就那么难”外，一无所获。　　过年休整期间，赵晓也开始反思，并告诉自己试着降低求职标准，争取先就业再择业。过完年后，她把求职方向改为重点找天津的工作，相关标准可以低一点。进入4月，机会眼看越来越少，赵晓把目光投向了地方公务员考试与事业单位考试。这次，她吸取了之前的教训，报考时避开热门岗位。最终结果证明了她的决定是对的，和她一起参考的同学最终分数差不多，她的笔试成绩是报考岗位第一，而同学报考的热门岗位连笔试都没过。好消息接踵而来，报考的事业单位也通过了笔试与面试。目前，她终于实现了角色反转，可以在两份工作中选择一个了。　　赵灿天津科技大学　　去向：天津长芦海晶集团　　提升专业技能主动“推销”自己　　作为一名普通高校本科生，赵灿看起来并不具备较强的竞争力，但就是这样的条件，他是专业里第一个确定了工作的人。后来他因故丢了这份本已到手的工作，最终还是顺利进入一家国企。看起来赵灿“就业不难”，他认为和自己“早下手、主动出击”的求职策略有着莫大关系。　　去年3月，还在读大三的赵灿和另外两个朋友就组成了一个“求职小团队”，确定了未来职业方向——汽车相关的研发和管理岗位。发现做汽车相关研发工作对掌握绘图软件的水平要求高，因此他们有针对性地加强学习，后来赵灿能画出汽车叶片泵装配图，已经远超当时专业学习要求。　　暑假一结束，他们三人立即开始在网上海投简历，世界500强企业电装集团第一批进校招聘，但由于电装集团宣讲之后的招聘流程出现了滞后，有些着急的赵灿直接前往了电装集团天津分公司，并见到了人事主管，主动递上简历。因为这一积极举动，在随后的招聘中，赵灿三人直接跳过了笔试。12月初，经过四轮面试，赵灿从200多名竞争者中脱颖而出，成为专业里第一个“确定”了工作的人。　　但是寒假回来后，赵灿并没有顺利和企业签订协议，而是被告知企业持续减产，年前的招聘计划取消了。突如其来的变动，令赵灿顿时乱了阵脚。但他接受现实立即重新加入求职大军，此时就业市场竞争已明显比年前激烈，赵灿从网上选出来的30多家企业几乎没有一家回应，他选择了四家最为心仪的企业，采取了年前主动出击的方法，上门推销自己，但一个多月仍然没有效果。　　丝毫没有气馁的赵灿只能更加主动，4月初在学校的一个专场招聘会上，赵灿发现了天津长芦海晶集团提供了自己期望的车辆管理岗位，立即上前积极沟通，由于专业限制，与他竞争的人不多，企业被他的主动与沟通中展现出的能力所打动，当场就确定了要他。而且，企业给出的待遇比电装集团还要好。当时他同专业签约的同学仍不过半数，且无论是岗位质量还是薪资水平，赵灿的新工作都要高出不少。

你说呢...