天津市社保扣缴比例，天津市职工养老保险费缴纳比例是多少

来源：整理时间：2022-11-27 02:36:52 编辑：天津生活手机版

本文目录一览

1，天津市职工养老保险费缴纳比例是多少
2，天津社会保险个人公司缴纳比率各是多少谢谢
3，2021年天津社保员工每月扣多少
4，2019年天津市五险一金缴纳比例
5，天津地区五险一金的缴纳比例是多少啊还要上税吗怎么计算啊
6，天津社会保险缴费比例
7，天津市养老保险个人缴纳比例

1，天津市职工养老保险费缴纳比例是多少

养老保险个人担负比例是工资的8%，企业担负的是工资的20%。

今年的最近基数是1100元下岗职工有没有优惠要问当地的社保部门

天津市职工养老保险费缴纳比例是多少

2，天津社会保险个人公司缴纳比率各是多少谢谢

养老单位20% 个人8%医疗单位10% 个人2%工伤单位0.5%或1%或2% 个人没有失业单位2% 个人1%(农业户口个人没有)生育单位0.8% 个人没有

天津社会保险个人公司缴纳比率各是多少谢谢

3，2021年天津社保员工每月扣多少

职工基本养老保险缴费基数：上限：20004元/月，下限：3469元/月。医疗保险以及生育保险缴费基数：上限：24654元/月下限：4931元/月。工伤保险以及失业保险缴费基数：上限：24654元/月下限：2100元/月。

2021年天津社保员工每月扣多少

4，2019年天津市五险一金缴纳比例

保险小编帮您解答，更多疑问可在线答疑。天津市五险一金缴纳比例是：养老28%，医疗12%，失业3%，生育0.8%，工伤0.5%，“五险”合计占缴费基数44.3%。养老保险缴纳比例：单位20%，个人8%医疗保险缴纳比例：单位10%，个人2%失业保险缴纳比例：单位2%，个人1%生育保险缴纳比例：单位0.8%，个人不缴纳工伤保险缴纳比例：单位0.5%，个人不缴纳住房公积金缴存比例：单位可根据自身经济状况，申请提高2014年度住房公积金缴存比例。缴存比例最高为单位和职工各15%。全市机关单位住房公积金缴存最高比例，将按照国家和我市有关部门规定执行。企业上一年度亏损且职工月平均工资低于6060元，可申请降低2014年度住房公积金缴存比例，单位和职工最低不得低于各5%。

5，天津地区五险一金的缴纳比例是多少啊还要上税吗怎么计算啊

公司个人养老 20% 8%医疗 10% 2%失业 2% 1%工伤 0.5% —1%行业不同比例不同生育 0.8%五险天津市最低缴费基数是1425一金 11% 11%单位个人各一半不同单位选择比例也不同单不得低于11%，，天津市最低缴费基数为1160元涉及到个人扣除的有前三险和一金是在纳税所得额里扣除的，也就是说工资减去扣除个人部分作为计算个税的基础。

各个区不一样的，以前的公司三千块钱的话五险一金六百多快点扣除，津南区才二三百

你好！社保比例如三楼所答公积金个人和公司合计在基数的22％－30％之间个人和单位负担的比例各异一般个人在8％－15％之间基数是上一年所有收入平均到12个月作为下一年的基数希望对你有所帮助，望采纳。

6，天津社会保险缴费比例

养老保险: 28% 单位20% 人8% 308.00 220.00 88.00 医疗保险: 12% 单位10% 个人2% 132.00 110.00 22.00 失业保险: 3% 单位2% 个人1% 33.00 22.00 11.00 生育保险: 0.8% 8.80(完全企业负担) 工伤保险: 0.5%--2% 5.50—22.00(按照企业工作风险确定比例,完全企业负担) 公积金: 缴费基数 590元—5982元 20% 单位10% 个人10%

养老保险公司20%，个人8% 医疗保险公司10％，个人2% 失业保险公司2%，个人1％生育保险公司0.8%，个人不用承担工伤保险公司0.5%，个人不用承担公积金公司11%，个人11%

7，天津市养老保险个人缴纳比例

天津市养老保险个人缴纳比例为8％。《天津市城镇企业职工养老保险条例》第八条规定：基本养老保险费按照下列规定缴纳：（一）用人单位按照职工个人缴费基数之和的百分之二十缴纳，由用人单位开户银行按月优先代为扣缴。（二）职工按照本人工资的百分之八缴纳，由所在单位按月在职工工资中代为扣缴。（三）职工本人工资低于本市上年职工月平均工资百分之六十的，以上年职工月平均工资百分之六十作为用人单位和职工缴纳基本养老保险费的基数。（四）职工本人工资高于本市上年职工月平均工资百分之三百的，以本市上年职工月平均工资百分之三百作为用人单位和职工缴纳基本养老保险费的基数，超过百分之三百的部分不作为用人单位和职工缴纳基本养老保险费的基数，也不作为计发基本养老金的基数。（五）个体工商户按照本市上年度在岗职工平均工资的百分之二十为其本人缴纳基本养老保险，其中百分之八记入个人账户；个体工商户按照本市上年度在岗职工平均工资的百分之十二为其职工缴纳基本养老保险，职工本人按照本市上年度在岗职工平均工资的百分之八缴纳基本养老保险，职工本人缴纳部分全部记入个人账户。扩展资料：《天津市城镇企业职工养老保险条例》第三条规定：职工养老保险包括基本养老保险、企业年金和个人储蓄性养老保险。基本养老保险为强制性保险，用人单位和职工必须参加。提倡用人单位根据其经济能力为职工建立企业年金。鼓励职工自愿参加个人储蓄性养老保险。企业年金和个人储蓄性养老保险，由用人单位和职工自主选择经办机构。《天津市城镇企业职工养老保险条例》第五条规定：基本养老保险费由用人单位和职工个人共同负担，实行社会统筹与个人账户相结合。参考资料来源：搜狗百科——天津市城镇企业职工养老保险条例