对员工评价

对优秀员工的评价多方面的,多角度的.有耐心,上进心强.工作热情度高.对人友善.为人大方.2，如何对下属写评价语多表扬，少批评，多鼓励，少指责，尽量多谈亮点，只指出下属要努力的地方，对于下属存在的问题可私下去相互交流，做思想工作，这样的方法效果是最好的。我说的是否正确，供你参考！3，怎么评价一个员工个人认为，员工的好坏仅仅在于他是否以公司为中心作为考虑的出发点，并对公司事务真正的用心，那么就算偶而有些自私或者放点小错，也仍旧是个好员工。但是如果什么都是以自己为中心，置公司大局不顾的那么能力在好也算不上是...

怎么写对员工的评语2，领导对员工的评价1，怎么写对员工的评语对员工的评语应注意2个方面：1、评语要站在评论人员的角度综合审视被评选的员工，内容应短小精辟，简洁明了，全面体现员工的精神品质和履职情况。2、既然是优秀员工的评语，应多用褒扬的语句，但也要注意把握分寸，不要太过于夸张。例文：该员工平时积极向上，不仅配合度较好，且平时工作表现也很努力，在工作时能以认真、仔细、负责的心度去做好自己的工作。该员工平时工作能将自己的能力充分发挥出来，不仅工作认真、做事效率好，而且上班的纪律也很好，值得各位同事学习。该...