自收

这是自收自支事业编区别于全额和差额拨款编制最大的不同之处。所有事业单位人员档案工资的构成是完全一样的，都包括岗位工资、薪级工资、基础性绩效工资和奖励性绩效工资，在同一地区，所有事业人员的档案工资都执行同样的标准，别看有的单位奖励绩效工资高，比如医院系统，奖励绩效工资比其他普通事业单位工资高很多，但是他们档案工资里边体现的奖励绩效工资和其他单位人员是完全一样的。1、养老保险一年8000，事业单位，自收自支编制，工资应该是多少，按8000算，为什么？通过题主提供的数据，我们可以试着通过养老保险反推一下工资。首...

无锡虽然在江苏省经济排三甲以内，经济强县江阴也在无锡，但无锡多私营家族企业，高工资好岗位都是给所谓的“自己人”，一线底层工人只有3000~4000k，有5000~6000k工资的企业，也是建立在你要工作12小时以上前提下。00块一个月工资，如果你是无锡的机关事业单位公务员那是轻而易举能拿到了。1、养老保险一年8000，事业单位，自收自支编制，工资应该是多少，按8000算，为什么？通过题主提供的数据，我们可以试着通过养老保险反推一下工资。首先，我们需要明确题主提供的养老保险一年8000元的金额，是指一年由单...

许多人对自收自支编制不是很理解，因为按照财政供给，事业单位分为全额、差额、自收自支三类，那么对应自收自支编制就被自然而然认为也是正式编制之一。自收自支类事业单位撤销，这些单位使用的自收自支类事业编制同时撤销，不再使用，有一种自收自支类事业单位，是各县乡基层因机构个数限制，或者编制使用限制，将农业服务中心、水利站、建设服务中心等承担公益服务或者行政支持的基层事业单位，设置为自收自支类事业单位，或者设置为全额、差额事业单位，使用自收自支编制。1、计生单位中的自收自支人员在下一步机构改革中会怎么改？计划生育是我...