年假是按工龄算还是按入职日算

根据《职工带薪年休假条例》第一条、第三条和人社部《企业职工带薪年休假实施办法》第四条规定，连续工作1年以上的职工享受带薪年休假，休假天数根据累计工作年限确定,年休假按照工龄计算，工作满1年以上不满10年的员工享受5天年休假；已满10年不满20年的，年休假10天；满20年的，年休假15天,年假按累计计算工龄,法律解析:职工的年休假是按照工龄计算的，而不是按照单位的工作年限。{0}1、年假按工龄算还是按本单位年假按累计计算工龄。根据《职工带薪年休假条例》第一条、第三条和人社部《企业职工带薪年休假实施办法》第四...