天津市病事假管理制度，劳动法关于国家工作人员病事假的规定
本文目录一览1，劳动法关于国家工作人员病事假的规定2，劳动法对病事假的规定3，病假天数规定4，什么病假可以请半个月5，新劳动合同法对病事假及法定假日有什么规定带薪吗是不是每个6，休病假规定7，关于生病请假劳动法有这样的规定吗请看下面补充1，劳动法关于国家工作人员病事假的规定向上公司，请假2，劳动法对病事假的规定病假规定要参照《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》及《劳动合同法》有关规定，基本就是视你的工龄和在本单位工作年限有3-24个月的病假，最低可享受本市最低工资的80%的待遇，单位一般不能解雇你。医疗...
更新时间：2023-01-12标签： 天津市病事假管理制度天津天津市事假 全文阅读