劳动法婚假

劳动法对婚假的规定《劳动法》对婚假的规定：1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。2、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，不再享受晚婚假奖励，只有3天法定婚假。3、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。4、在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。5、婚假包括公休假和法定假。6、再婚的可享受法定婚假。2，我国劳动法规定婚假多少天按规定婚假十五天，晚晚婚晚育可增加十天。公司只给三天假错误。劳动者享受婚假是一项劳动保护权利。婚假期限：1、正常婚假为3天...

1、劳动法regulationson婚假的规定如下:法律依据为《国家劳动总局财政部令第29号、财政部令第41号》和《关于国有企业职工婚丧假和探亲假问题的通知》,劳动法婚假regulation:new劳动法婚假regulation就是这一条，法律规定依据的是计划生育条例的规定:1。1、劳动法婚假规定?劳动法婚假regulation:new劳动法婚假regulation就是这一条，法律规定依据的是计划生育条例的规定:1。法定结婚年龄(女202。符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚婚假期15天(...