因此对于照片问题，可以选择去专业的摄影机构拍，拍出来的证件照才是适合在简历上的简历上的照片都有什么要求,因此对于照片问题，可以选择去专业的摄影机构拍，拍出来的证件照才是适合在简历上的简历上面的照片要求,1、个人简历中贴照片的zhidao位置有一个长方形的框，照片的大小不可能正好和长方形框吻合,简历上的照片都有什么要求。
1、个人简历中贴照片的zhidao位置有一个长方形的框，照片的大小不可能正好和长方形框吻合。而且照片的长宽比不一定等于长方形框的长宽比。2、将照片同比例缩放（不同比例，脸会变形），使得照片长和宽两条边中的一条与长方形框相等，另一条小于或等于长方形框。3、假定宽度相等，但照片长度小于长方形框的长度。那么将照片放到框中，同时最好上下的空隙（即照片到框的上边回和下边的距离）应相等。简历照片最好是白底的，这样打印的时候头像就能看得比较清楚。4、简历上的照片不能过于美化以至于和本人真实面容有较大差异，否者，面试时巨大的落答差性或给HR留下不好的印象
2、简历上的照片都有什么要求?没什么要求，按应聘公司的要求就可以了。部分企业在招聘要求上会注明提供生活照片，并会简要说明要求，这种情况选择自己认为最漂亮的生活照就好，可以尽量表现个性和特点，加强印象，如果提供照片一定记得修饰得体，不要过于修饰也要避免完全不加修饰，修饰过于严重会让HR产生心理落差，影响原有的好感，不少HR面试完感叹“收到了假简历……”，但是不修饰又会略显草率。简历上的照片不一定要求要正装，这取决于你想要应聘的岗位是什么，如果，你想要应聘的是普通的客服管家，财务助理，或者普通实习生，其实对你的简历照片是没有过高要求的。HR筛选简历讲究眼缘，第一眼就能看出你是不是他想要的人，不要放那些生活照、艺术照、甚至是PS失真的照片，这种的，HR直接滑过，瞬间淘汰。因此对于照片问题，可以选择去专业的摄影机构拍，拍出来的证件照才是适合在简历上。
