上海市职业病规范，上海市职业病伤残鉴定标准是2017年的吗

来源：整理时间：2023-08-29 17:25:50 编辑：上海生活手机版

1，上海市职业病伤残鉴定标准是2017年的吗

工伤等级与职业病致残等级标准按中华人民共和国国家标准 GB/T 16180-2014 中规定执行。此标准的完整编号名称：GB/T 16180-2014 劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级。上海市职工工伤与职业病致残后的待遇，按中华人民共和国国务院颁布布的《工伤保险条例》和《上海市工伤保险实施办法》（沪府令93号）执行。

1、工伤鉴定：依据中华人民共和国国务院令第586号《工伤保险条例》（自2011年1月1日起施行）；2、职业病鉴定：依据中华人民共和国卫生部令第24号《职业病诊断与鉴定管理方法》（2002.04.11）

上海市职业病伤残鉴定标准是2017年的吗

2，市人民代表大会常务委员会关于修改上海市职业病防治条例的决定

一、第十九条第二款修改为：“单位确定的自测人员应当报所在地的区、县卫生行政管理部门备案。”二、第三十六条第一款第八项修改为：“(八)违反本条例第十九条第一款、第二十四条、第二十八条的，没收违法所得并分别处以一千元以上一万元以下的罚款”。三、第四十一条中的“《行政复议条例》”修改为“《中华人民共和国行政复议法》”。　　本决定自公布之日起施行。《上海市职业病防治条例》根据本决定作相应的修正，重新公布。

市人民代表大会常务委员会关于修改上海市职业病防治条例的决定

3，我在上海怎么鉴定职业病

你可去当地主管部门办理.,意见建议:,工伤,职业病劳动能力鉴定办事指南,一,办事项目,工伤,职业病劳动能力鉴定,二,办理机构,1.工伤鉴定申请向用人单位所在区,县劳动能力鉴定委员会提出;,2.职业病鉴定申请向市劳动能力鉴定中心提出.,三,办理依据,1.《上海市工伤保险实施办法》 (上海市人民政府令第29号),2.《上海市劳动能力鉴定办法》 [沪劳保福发（2001）34号],3.《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》 (GB/T16180－2006),四,申办条件,1.从业人员发生事故伤害或诊断为职业病,经劳动行政部门认定为工伤.,2.工伤（职业病）职工经治疗病情相对稳定后存在残疾,影响劳动能力的.,五,申请材料,1.填写完整的《上海市因工负伤,职业病劳动能力鉴定申请表》;,2.《工伤认定书》;,3.医疗保险契约定点医疗机构诊治工伤的有关资料;《职业病病史摘要》.,六,办事程序,1.申请人提出鉴定申请并预付劳动能力鉴定费.,2.缴费后请等待鉴定通知,按通知的时间地点参加检查及鉴定.,3.鉴定结束后,在规定时限内签发《鉴定结论书》.,七,办理期限,劳动能力鉴定委员会受理鉴定申请后,应当在60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时,作出结论的时限可以延长30日.,八,收费标准,劳动能力鉴定每件收费350元.先由申请人垫付,再由工伤保险基金支付.,九,其他,1.对劳动能力鉴定结论不服的,可在收到《鉴定结论书》15日内向市劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定.,2.工伤,职业病劳动能力鉴定之日起一年后,工伤人员或者其直系亲属,用人单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的,可以提出劳动能力复查鉴定申请.,生活护理:,以上以上海市为例,仅供参考

我在上海怎么鉴定职业病

4，上海市职业病防治条例的第四章健康保护

第二十六条单位应当组织从事有害作业的劳动者进行上岗前和定期的职业性健康检查，并应当及时将检查结果告知劳动者本人和建立健康档案。单位应当对曾长期从事过有害作业的并可能患晚发职业病的离休、退休和调离岗位的劳动者，进行定期职业性健康检查。职业性健康检查的范围、内容、间隔时间和职业禁忌症的范围，按照国家和本市的有关规定执行。第二十七条单位不得安排有职业禁忌症的劳动者从事与该禁忌症相关的有害作业。第二十八条从事职业性健康检查的医疗卫生机构，必须经市卫生行政管理部门审核批准。第二十九条急性职业病可以由初诊医疗卫生机构诊治。慢性职业病和急性职业病医疗终结后疑有后遗症的，由经市卫生行政管理部门审核批准的医疗卫生机构诊断。国家另有规定的除外。第三十条从事职业病诊断的医疗卫生机构应当按照国家和本市规定的职业病诊断标准，对患者的职业史、既往史、现场劳动卫生学调查、临床症状及相应的理化检查结果进行综合分析后，集体作出职业病的诊断。第三十一条从事职业病诊断的医疗卫生机构应当将职业病诊断证明书送交职业病患者及其所在单位。第三十二条劳动者或者单位对职业病诊断有异议的，可以向上海市职业病诊断鉴定委员会申请鉴定。对上海市职业病诊断鉴定委员会作出的鉴定结论有异议的，可以向国家职业病诊断鉴定委员会申请鉴定。第三十三条从事职业病诊断的医疗卫生机构应当按照国家和本市的有关规定进行职业病报告。第三十四条单位对被确诊患有职业病的劳动者，应当及时安排治疗或者疗养，并定期复查。第三十五条劳动者终止或解除劳动合同后发现患有职业病的，其职业病的医疗费用由造成该职业病的单位负责，具体实施办法由市人民政府制定。

5，上海市职业病九级伤残赔偿标准个人都包括哪些赔偿

职业病属于工伤，工伤人员因工致残被鉴定为九级伤残的，享受以下待遇：1、从工伤保险基金支付一次性伤残补助金。九级伤残：9个月标准为：工伤人员负伤前12个月平均月缴费工资（高于本市职工平均工资300%的，按照本市职工平均工资的300%计算；低于本市职工平均工资60%的，按照本市职工平均工资的60%计算。）如果计算标准低于2010年度全市职工月平均工资3896元乘以原《上海市工伤保险实施办法》规定的相应伤残等级月份数之积的（九级伤残为8个月），差额部分由工伤保险基金予以补足。2、劳动合同期满终止，或者工伤人员本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，标准为6个月；并由用人单位支付一次性伤残就业补助金，标准为：6个月。标准均为：上年度全市职工月平均工资。因工伤人员退休或者死亡使劳动关系终止的，不享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。注：经工伤人员本人提出与用人单位解除劳动关系，且解除劳动关系时距法定退休年龄不足5年的，不足年限每减少一年，全额一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金递减20%，但属于《劳动合同法》第三十八条规定情形的除外。工伤人员领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金后，工伤保险关系终止。沪府发（2011）34号《上海市工伤保险实施办法》

【工伤六级】《工伤保险条例》规定，职工因工致残被鉴定为六级伤残的享受以下待遇：（一）从工伤保险基金支付一次性伤残补助金为14个月本人工资；（二）保留劳动关系，由用人单位安排适当工作；难以安排工作的，由用人单位按月支付伤残津贴为本人工资的60％，但不得低于当地最低工资标准。（三）经工伤职工本人提出，可以与用人单位解除或者终止劳动合同，由用人单位按照各省、自治区、直辖市规定的标准，支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。本人工资是指工伤职工受事故伤害前12个月平均月缴费工资；本人工资标准不得低于当地职工平均工资的60％。伤残津贴由各省、自治区、直辖市每年适时调整。

6，油漆喷漆工到上海市松江区乐都医院都要进行哪些项目的职业病体检

油漆、喷漆工主要接触苯、甲苯、二甲苯等溶剂，根据规范，职业健康体检要求如下：5.19.1上岗前职业健康检查 5.19.1.1目标疾病职业禁忌证： (1)血常规检出有如下异常者：白细胞计数低于4.5×109/L；血小板计数低于8×1010/L；红细胞计数男性低于4×1012/L，女性低于3.5×1012/L或血红蛋白定量男性低于120g/L，女性低于110g/L (2)造血系统疾病如各种类型的贫血、白细胞减少症和粒细胞缺乏症、血红蛋白病、血液肿瘤以及凝血障碍疾病等； (3)脾功能亢进 5.19.1.2检查内容 (1)症状询问重点询问神经系统和血液系统症状，如头痛、头晕、乏力、失眠、多梦、记忆力减退、皮肤黏膜出血、月经异常等 (2)体格检查内科常规检查 (3)实验室和其他检查 a.必检项目血常规、尿常规、血清ALT、心电图 b.选检项目溶血试验、肝脾B超 5.19.2在岗期间职业健康检查 5.19.2.1目标疾病 (1)职业病 a.职业性慢性苯中毒（见GBZ68） b.职业性苯所致白血病（见GBZ94） (2)职业禁忌证脾功能亢进 5.19.2.2检查内容 (1)症状询问重点询问神经系统和血液系统症状，如头痛、头晕、乏力、失眠、多梦、记忆力减退、皮肤黏膜出血、月经异常等 (2)体格检查内科常规检查 (3)实验室和其他检查 a.必检项目血常规（注意细胞形态及分类）、尿常规、血清ALT、心电图、肝脾B超 b.选检项目尿反－反粘糠酸测定、尿酚、骨髓穿刺、溶血试验 5.19.2.3复查受检人员血液指标异常者，应1~2周复查1次，连续3次 5.19.2.4健康检查周期 (1)劳动者接触苯浓度超过国家卫生标准：1年1次； (2)劳动者接触苯浓度符合国家卫生标准：2年1次 5.19.3应急职业健康检查 5.19.3.1目标疾病职业性急性苯中毒（见GBZ68）/职业性急性甲苯中毒（见GBZ16） 5.19.3.2检查内容 (1)症状询问重点询问头晕、头痛、恶心、呕吐、烦躁、步态蹒跚等酒醉样症状 (2)体格检查 a.内科常规检查 b.神经系统检查常规检查及小脑功能 (3)实验室和其他检查 a.必检项目血常规、尿常规、肝功能、心电图、肝脾B超 b.选检项目尿反－反粘糠酸、尿酚、血苯 5.19.4离岗时职业健康检查 5.19.4.1目标疾病 (1)职业性慢性苯中毒 (2)职业性苯所致白血病 5.19.4.2检查项目同在岗期间

你好！它通常需要两个星期左右希望对你有所帮助，望采纳。