上海市中学人才引进，上海享受高级人才引进政策的高中有哪些

来源：整理时间：2023-05-13 05:19:25 编辑：上海生活手机版

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1，上海享受高级人才引进政策的高中有哪些
2，听说只要办了上海市人才引进类居住证那么在将来子女上学这方面跟
3，有上海人才引进类居住证小孩可以在上海上学和高考吗
4，关于上海高中教师的人才引进政策怎样

1，上海享受高级人才引进政策的高中有哪些

只要你有上海户口，且在上海读高中的就可以以上海当地的分数考大学啊

上海享受高级人才引进政策的高中有哪些

2，听说只要办了上海市人才引进类居住证那么在将来子女上学这方面跟

没有区别我就是因为我爸爸办了这个居住证才在上海读书的去年参加高考的和上海本地学生同等待遇

听说只要办了上海市人才引进类居住证那么在将来子女上学这方面跟

3，有上海人才引进类居住证小孩可以在上海上学和高考吗

应该是可以的我爸爸也是引进人才。不过他有上海户口，我高中三年在上海读的他的一个朋友是居住证，他的小孩也在上海读了并且高考了，但是会有限报的而且居住证是要时间的，大概要居住5年以上可以好像

有上海引进人才居住证，小孩都可以在上海接受9年制义务教育。其中有A类人才居住证者，小孩可以参加高考。

只有你和你的小孩有了上海的户籍后可以上学和高考的。

可以的。上海市教育委员会关于持有《上海市居住证》人员子女就读问题的通知上海市教育委员会文件沪教委基〔2002〕60号上海市教育委员会关于持有《上海市居住证》人员子女就读问题的通知各区县教育局、浦东新区社会发展局，有关局、公司教育处：根据上海市人民政府《引进人才实行〈上海市居住证〉制度暂行规定》（2002年4月30日上海市人民政府令第122号发布）的精神，经研究，现就持有《上海市居住证》人员子女就读问题通知如下：一、持有《上海市居住证》（以下简称《居住证》，且《居住证》有效期在一年及以上的，可以申请其子女在本市就读中小学。二、符合第一条人员的子女需就读义务教育阶段学校的，须向居住地所属区县教育行政部门提出申请，经批准后按《上海市中小学学籍管理办法》有关规定，办理入学或转学手续，且享受本市常住户口学生同等待遇。三、符合第一条人员的子女是本市或外省市初中毕业的应届生，可向居住地所属区县教育行政部门申请报考普通高中。符合第一条的境外人员子女，在语言文字适应期（三年）内报考本市普通高中的，可以适当降低录取分数线。四、符合第一条人员的子女需从外省市高中转入本市普通高中的，在居住地所在普通高中学校（包括民办、转制学校）有空余学额的前提下，须先接受学校测试，测试后，学校同意转学的，应将名单及时报区县教育行政部门，并由区县教育行政部门通知学生或家长按《上海市中小学学籍管理办法》有关规定，办理转学手续。五、符合第一条的境内人员子女，取得本市高中毕业文凭的，可以参加上海卷统一高考，报考本市部属高校、在外地有招生计划的市属高校或者民办高校。六、《居住证》有效期过后且未能取得新的有效期在一年以上的《居住证》人员的子女，将不再适用上述第二、三、四、五条。上海市教育委员会二○○二年七月二十八日

有上海人才引进类居住证小孩可以在上海上学和高考吗

4，关于上海高中教师的人才引进政策怎样

你女朋友的事情，要看是否是名牌大学。其实，即使是名牌，如果仅是本科，虽然理论上可以，但是实际上很难获得上海户口。如果和你结婚后，满5年，则可以申请户口调入。上海市吸引国内优秀人才来沪工作一、受理依据《上海市人才流动条例》、《上海市吸引国内优秀人才来沪工作实施办法》（沪人[1999]51号）二、受理范围在本市行政区域内注册，符合本市产业发展方向，具有用人自主权和独立法人资格的各类单位，或具有用人自主权的中央及外省市单位在沪分支机构。根据市政府人口综合调控精神，优先满足本市重点领域、重点产业、重点项目引进高层次、紧缺急需的人才。三、受理条件（1）本市社会经济发展需要的具有本科以上学历，年龄在35周岁以下的人员；（2）本市高新技术企业需要且具有本科以上学历的人员；（3）获得博士学位的人员；（4）本市紧缺、急需，具有高级专业技术职务任职资格(副高级专业技术职务任职资格须满三年)的人员；（5）具有特殊才能的各类人员。以上符合第（1）（2）条还须提供学位证书；符合（1）条规定申请引进的已婚人才，夫妻双方必须同时符合该项规定须提供学位证书，其子女可随迁；符合第（2）、（3）、（4）、（5）规定调沪的人员，年龄应在50岁以内，符合上述条件的已婚人员其未退休配偶、未成年子女须随调、随迁。被引进人员应是本市用人单位所紧缺急需的主要技术攻关人员或业务骨干，本人的专业背景、工作经历应与用人单位的产业发展方向一致。四、申报材料1、引进人才单位的申请函(含企业营业执照或事业法人登记证等)；2、引进人员申请表；3、专业技术职务的资格证书（副高级以上还须提供评审表或批复）；4、引进入员的学历、学位证书；5、学历、学位证书的验证报告；6、外省市同意调动的函；7、近期体检表（二级以上医院出具，一般应在6个月内）；8、引进人员的政治表现，业务考核情况；9、能够反映引进人员业务能力的材料，如奖励、专著、论文等有关材料；10、用人单位与引进人员签订三年以上的聘用或劳动合同；11、调动及随迁人员的身份证复印件、外省市户籍证明及本市迁入地户籍证明（户主同意落户证明、房产证明等）；12、婚姻证明（结婚证书、离婚证书、未婚证明等）、生育证明（独生子女证、已婚未育证明等）13、其它必须的证明材料。注：以上相关证明材料一般应准备原件和复印件各一套，受理部门在验原件后留存复印件。五、办理程序1、用人单位备齐书面材料后，根据人事管理权限，向市、区（县）人事局申报;2、经批准后，调动人员持《调令》、《调动人员情况登记表》、《迁户落户确认单》、本人身份证到本市迁落地所在区(县)公安分局的户政部门办理《准予迁入证明》。3、持《准予迁入证明》到外省市原户口所在地派出所办理《户口迁移证》;持《调令》到外省市原单位办理人事关系调出手续。4、调动人员到本市调入单位报到后，填写《申报常住户口登记表》(须填写完整)并加盖申报单位公章。如人事档案需委托人才交流中心管理，应及时办理档案托管手续。5、持《准予迁入证明》、《户口迁移证》、《申报常住户口登记表》、《迁户落户确认单》、《存档凭证》以及《调令》复印件到原调沪手续承办部门换领《申报户口证明信》。6、持《户口迁移证》、《准予迁入证明》、《申报户口证明信》、《迁户落户确认单》、入户地户口簿到入户地派出所办理入户手续。六、受理时间：周一至周五9：00-11：30； 13：30-17：00七、受理机构（1）上海市人事业务受理中心（上海市大木桥路123号）（2）上海市人才服务中心（浦东：上海市商城路660号；浦西：上海市中山西路620号）（3）上海市各区县人事局委托受理机构。