上海市养老保险钱，上海社保自己交多少钱一个月

1，上海 社保自己交多少钱一个月

按社保缴纳下限计算，每月缴纳金额为1690.3元2018年度灵活就业人员缴纳基本养老、医疗保险费的基数下限为4279元，上限为21396元；如按下限计算个人每月缴费额，金额为1690.3元。此外，社保缴费基数每年都会更新，2019年的缴费基数会在2019年4月左右公布，现在的缴费基数继续按照2018年的基数进行计算。

个人缴纳一般是3种，养老、医疗、失业。现在很多地方可以为本地城镇户口居民办理灵活就业人员个人缴纳社保，一般是每个月300-600元，当地社保中心有相关的缴费限额规定的，如果你是低收入人员，凭街道办事处证明可以少交部分。

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2，上海交社保每月要多少钱

上海社保缴费政策是在每年的四月份调整一次，沿用到下一年的三月。一般情况下本年度内不会改变。每年的缴费基数设下限和上限，今年的下限是3563元，当你的工资低于下限时也要按3563元计算，上限是17817元，当工资高于上限时只能按17817元计算。还有缴费比例，单位和个人的比例是不同的，公司按员工工资的33%、个人按10.5%的比例计算，当员工工资收入低于2190元时，有公司全额支付社保金。自2016年4月1日，不管是外地农村户口或城镇户口，都统一缴纳社保五险，包含养老、医疗、失业、工伤和生育保险。按3563元的最低缴费基数计算，公司每月要交1175.8元，个人要交374.1元。分别是：养老保险公司20%（712.6元）个人8%（285元）医疗保险公司10%（356.3元）个人2%（71.3元）失业保险公司1%（35.6元）个人0.5%（17.8元）工伤保险公司1%（35.6元）个人不缴纳生育保险公司1%（35.6元）个人不缴纳

社保根据对象不同，基数不同，上海最最低标准为4279元，如果你是在职职工，个人应缴最低养老保险标准为：4279*8%=342.32

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3，上 海市养老保险

1、上海养老保险金数额缴纳的前提是要确定养老保险缴费基数上海养老保险基数上下限额的确定，是根据上海按照职工本人上年月平均工资性收入来确定的，上限设定为上一年度全市职工月平均工资的300%，下限为上一年度全市职工月平均工资的60%，并按四舍五入原则先进到角再进到元。最新公布的2010年度上海市职工月平均工资是3896元，比2009年增长9.3％，那么基数上限为3896元×300%=1,1688元，下限为3896×60%=2338元. 2、上海养老保险金缴纳的数额中，不同性质的职业者所缴纳的比例不同上海养老保险金缴纳的数额中，单位缴纳养老保险费的22%，其中3%记入个人账户，19%纳入社会统筹。职工缴纳养老保险费的比例为8%，全部计入个人账户。记入个人账户的金额是本人缴费基数的11%。本市个体工商户及其帮工缴纳城镇养老保险费的比例为30%。其中，个体工商户业主为本人和帮工缴费的比例为22%，个体工商户业主本人及其帮工的缴费比例为8%。非正规（公益性）劳动组织从业人员缴纳城镇养老保险费的基数，可按本人上年度实际月平均工资性收入确定，但不得低于最低工资标准。养老保险费的缴费比例为30%。自由职业人员缴纳养老保险费的基数和比例原则上参照本市对城镇个体工商户及其帮工的规定执行。 3、上海养老保险金个人账户的查询参保人员可以通过以下渠道查询养老保险个人账户情况：一是拨打上海劳动保障咨询电话12333；二是登录上海劳动保障服务网 http://www.12333sh.gov.cn；三是到各区（县）社会保险事业管理中心。更多 http://www.want365.com/shebao/

上海市养老保险

4，在上海交社保每个月交多少钱

一般来说，养老保险：单位缴费费率为20%，职工个人缴费费率为8%。医疗保险：单位缴费费率为8%，职工个人缴费费率为2%。失业保险：单位缴费费率为2%，职工个人缴费费率为1%，其中农民合同制工人不缴费。工伤保险：根据行业风险程度，确定单位基准费率，基准费率控制在0.5%～2%之间，并根据有关情况定期调整，职工个人不缴费。生育保险：单位缴费费率为0.8%，职工个人不缴费。社保的计算公式社保每月要交多少钱计算公式：社保月缴费基数*社保缴费比例公司社保缴费金额计算公式：公司社保缴费基数*公司社保缴费比例每个城市的社保基数与比例的规定是不一样的，具体可以向当地的社保局咨询!

一般来说公司给你交的都是最低标准，即一个月缴纳409左右，个人和公司各出一半，即从你工资里社保扣除200元，另外住房公积金每个月最低缴纳标准是560，同样是个人和公司各出一半。

社保全部个人缴纳，一个月交500元左右钱；有单位的，一个月要交200多元。按照现行政策，要交满15年才可以办理退休的社保缴费基数一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。（1）职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300％的，以当地上年度职工平均工资的300％为缴费基数；（2）职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数；（3）职工工资在300%—60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。缴费比例由当地社保政策统一规定，公司和员工按不同的比例缴纳，但一定是公司占大头个人占小头，具体缴费比例您可以咨询当地社保局12333统一咨询热线。