因为转业士官政治素养高，工作能力突出，实行能力强，所以在城投公司转业士官是很受欢迎的人才。转业士官安排到城投公司的发展前景，毕竟全国绝大多数地方士官转业，都是安置在工勤岗位，有的还没有编制，只是享受参编待遇，综上所述，转业士官去城投公司上班非常不错，值得选择。
1、士官转业到中国移动怎么样？
士官转业到移动蛮好。我是八十年代转业军人，可以到机关单位，自已选择到企业，干的还不错，在部队所学专业加上后天的院校进修，蛮有成就感，在岗时，收入也较高，退休后吃了一些亏，你是士官，在学历上有硬伤，又缺少管理技能，到事业单位发展空间太小，到国企.央企凭吃苦耐劳，熟悉岗位，也许情况要好些，收λ也不低，将来退休怎么样，谁也说不清，以我的体会，得失是平衡的。
2、请问士官十六年转业在乡镇农综站管理岗怎么样？作为士官转业有发展前途吗？
第一，向你致敬，在部队服役贡献16年，真的不容易，第二，题主转业在乡镇农业综合管理站，岗位也是管理岗，总的来说，已经算是不错的了，题主应该好好珍惜。毕竟全国绝大多数地方士官转业，都是安置在工勤岗位，有的还没有编制，只是享受参编待遇，第三，士官转业的安置编制，即使安置为管理岗，也不属于干部身份，仍然还是工人身份，只是享受管理岗待遇。
第四，由于是工人身份，转业士官不能转变为公务员，不能提拔为乡镇领导（比如党委委员，副镇长等），有的地方还规定，工人身份的管理岗不能进入单位领导班子，第五，以笔者中部地级市为例，16年士官转业工资待遇，每月打卡工资大概为4040元，与事业编管理岗10级相差无几，与公务员一级科员4400元相差400元左右。
3、我想问下我是一名转业士官，准备去城投公司上班，不知道那里待遇怎么样？求老司机解答？
好地方啊，可以去。城投公司是什么性质的公司呢？城投公司指的是城市投资建设集团公司，公司性质为国企单位，具体可以细分为省市级城投公司和县区级城投公司，城投公司作为近几年新出的国企公司不同于以往的老牌国企，城投公司无论从员工素质和公司结构上都凸显了一个“新”字，作为新事物，发展前景非常不错。城投公司虽是国企单位，但是领导层却是事业编制，
如果认为城投公司是简单的公司那就大错特错了，作为国企单位，从组织结构上讲，城投公司拥有公司结构，同时其领到层又具有事业人员身份。城投公司负责人一般从事业人员中遴选，实行年薪制，城投公司的待遇。城投公司领导层待遇实行年薪制，所属区划层级不同，年薪也不同，平均年薪高于普通企业和事业单位以及公务员收入，城投公司的普通员工实行月薪制，由公司统一购买五险一金，公司内部有工会组织，每年会发放生日福利或者过节福利。
除了基本工资外，城投公司部分工作实行绩效工资，完成的绩效越好，奖金也就越多，有的人光绩效奖金就比工资收入还多，除此之外，因为是国企单位，城投公司的工作条件比较好，工作内容也相对固定，工作强度适中，实行国家法定节假日休息和带薪年休假制度。所以，从整体上讲，城投公司福利待遇很好，转业士官安排到城投公司的发展前景。
因为是国企单位，所以城投公司严格执行转业士官安置的相关规定，服役年限计算为工龄，因为转业士官政治素养高，工作能力突出，实行能力强，所以在城投公司转业士官是很受欢迎的人才。一般转业士官安排到城投公司后经过一番努力后都能提拔为中层领到，负责一块具体的业务，除了工资福利外，其收入绝不是一般人能赶上的，综上所述，转业士官去城投公司上班非常不错，值得选择。
4、有个朋友是六级士官，一个月拿到手有一万三，他想转业有什么建议？
现在六级士官已经改称二级军士长了，服役期满为24年，如果不能晋升一级军士长，那么只能选择退伍或者转业。其实最好的选择时士官逐月领取退役金，但是目前具体的实施办法还没有落实，既然想转业，就要清楚几件事情：二级军士长退伍费在150万左右，如果选择转业只能拿到50万左右的转业费，选岗与退伍所拿到的费用差距100万。
