既要普惠又要教育品质，这个非常矛盾，武汉的幼教本来就已经非常糟糕，治标不治本，未来招生会越来越难，武汉幼师又缺乏非常严重，幼师工资非常低不流失也很严重，教育课程品质也是怎么便宜怎么忽悠家长，就是恶性循环。整体水平偏低，但由于幼儿园的性质和地域的差异，所以幼师老师这个群体范围内的差距也很大，不过从幼儿园教师的人数来看，大部分数量的幼师月收入在2K-5k之间徘徊，毕竟薪资上十万的幼师数量是少数。
1、幼师的工资高吗？做幼师怎么样？
明确的说，全国幼师的工资收入水平整体偏低，但是从地域性和幼儿园的类型这两个方面来看，不同城市地区和不同类型幼儿园老师的收入又有着很大的差距，比如：从地域性来看，幼师的工资收入从高到低排依次是：1，一线城市幼儿园老师，比如北上广深等一线发达城市的幼儿园老师，很多年收入都在15w以上。2，东部沿海二三线城市幼儿园老师，比如杭州，南京，宁波，青岛等发达城市的幼儿园老师，年收入12w左右的也不少，
3，中西部省会城市幼儿园老师，比如武汉，成都，西安这些地方，幼儿园老师年收入10w以上的还是有。4，中西部地区三四线城市幼儿园老师，很难有超过年收入10w的幼儿园老师，大部分幼儿园老师月收入都只有4，5K左右，5，普通县城幼儿园老师，受制于经济发展和人口流失，大部分幼儿园老师月收入只有3,4k左右。6，农村和城乡结合部幼儿园老师，缺乏数据，不过据说大部分月收入都在2k左右徘徊，
从幼儿园的类型来看，幼师的工资收入从高到低排依次是：1，办学好外资幼儿园老师，一般双语教学，对老师语言能力要求高。2，办学好的公办幼儿园老师，有编制，对老师有学历上的硬性要求，3，办学好的民办幼儿园老师，无编制，对老师有学历上的要求。4，普通公办幼儿园老师，有编制，对老师有要求，但薪资不高，福利凑合，
5，普通民办幼儿园老师，无编制，对老师要求不高，薪资低，很多有负面消息的幼儿园就是这个类型。6，普通乡镇幼儿园，对老师要求很低，主要承担照看留守儿童的职责，薪资很低，总评：整体水平偏低，但由于幼儿园的性质和地域的差异，所以幼师老师这个群体范围内的差距也很大，不过从幼儿园教师的人数来看，大部分数量的幼师月收入在2K-5k之间徘徊，毕竟薪资上十万的幼师数量是少数。
2、未来武汉教育市场发展会怎么样，幼教。一对一？
既要普惠又要教育品质，这个非常矛盾，武汉的幼教本来就已经非常糟糕，治标不治本，未来招生会越来越难，武汉幼师又缺乏非常严重，幼师工资非常低不说，流失也很严重，教育课程品质也是怎么便宜怎么忽悠家长，就是恶性循环，不到5%的幼儿园园长会沉下心好好办学，购买使用最好的课程，努力为幼师培训提升幼儿园品牌文化投入，国家幼教政策是利好，很多投机资本会离开，园长如何静心搞好教学质量和团队建设，投入做好幼儿园环创设计，轻装修，重环创才是最重要的。
3、每月工资在3000与3500之间在武汉算什么水平？
3000仟元一3005仟元，在武汉算最底层，这类人众，生活在地狱之中，吃了上餐，没有下餐，一年辛苦芒到头，想做大事，跟本不可能别说买房，就连买衣，都买不起，物价是，一天一个样，民众辛苦赚钱，连白菜也，买不起，过去两元伍角，可以买一把，现在六七元，才能买一把，百姓收入，就是那么多，把其它费用一交，还有多少，孩子的学费，物业管理，所以底层底收入人众，是一个月，等不到一个月，生活的艰辛，岁月的磨难，有谁知道，这块人众的辛苦，。
