转业士官进工商银行怎么样，利和弊。转业士官到银行从事的工作很多，以前还支持士官转业，银行接收，但是现在银行自从上市以后，就基本上没有听说过还有转业士官过来了，转业士官不是干部，安置到医院也不会是行政岗，只能做后勤工作，士官转业安置工作，到底什么样的单位好一些。
1、转业士官安置到医院上班能干什么工作？
转业士官不是干部，安置到医院也不会是行政岗，只能做后勤工作。各地政府每一年都会按照当地转业士官的人数提供一定数量的就业岗位，岗位的数量一般都会比转业士官多出几个，转业士官按照服役年限、立功受奖次数、职业技能登记来计算分数，按照分数高地依次选岗。士官转业安置是国有、集体企业或事业单位工人身份，被称之为工勤岗和国有企业招聘岗位，也属于编制身份，待遇与其他在编职工一样，工资除去五险一金后普遍是3000左右，
2、转业士官进工商银行怎么样，利弊分别都是什么？
古道铠甲，军旅二十余载，如今已转身离开。对于过往和现在，有些许的感知与收获，和你共同分享！想了解军营、职场的有关话题，请关注本人头条号，题主的问题：转业士官进工商银行怎么样，利和弊？我的回答：如果能有事业单位和其他央企岗位的选择机会，还是尽量不要选择银行类的工作岗位！一、大变局时代下的银行业，5G的商用将严重颠覆传统的盈利模式目前科技创新加速迭代，互联网和人工智能引爆的数字化生存，已将人类的生活方式推进到了一个新时代。
如今已处于信息文明时代，网络技术的迅猛发展为文明的进步起到了推波助澜作用，4G网络技术的运用已经是动摇了传统产业，比如银行业：金融领域诞生了移动支付、微信理财、二维码支付、虚拟信用卡等各种移动互联网金融产品和服务，一部手机就能满足所有消费场景的需求：打车、叫外卖、逛超市、乘公交等，还能存款、借钱，简直“无所不能”。
在此情境下，曾经“躺着赚钱”的银行被第三方移动互联网支付平台联合夹击，不得不大裁员、撤网点、拆ATM机，大家可以留心观察一下：我们周边的银行柜台是不是变少了？是不是增加了许多可以办理业务的设备？传统银行业的盈利模式无非是贷款、金融理财、票据、对冲等，4G已然动摇了其传统的盈利模式，即将到来的5G的商用化，将有可能颠覆传统行业的既有的盈利模式。
为了能留住客户，就必须让客户有更好、快捷、人性化的体验，因此为了适应未来5G的三大运用场景（万物互联、高速率、低延时），传统银行业必须进行转型，转型必然存在阵痛，首当其冲就是从事银行业的人员，而且是从事简单脑力、重复性体力劳动的人。二、士官转业安置到国有商业银行，大多处于一线岗位比如广州2019年央企接收退役士兵岗位计划从表格中可以看出，退役士官安置到四大国有银行后，基本上都安置到一线的柜员岗或者是一线的客户经理，经过业务培训后，从事柜面的业务操作、日常服务、理财产品推介及营销等，其薪酬由底薪加绩效确定，绩效由其月度的工作业绩来确定，
由此可以看出，退役士官在安置到银行后，由于自身学历、能力、专业方面的原因，大多都在非核心的业务部门工作。三、关于利和弊1.弊的方面：受4G、5G冲击，银行业传统盈利模式遭受冲击，个别岗位存在裁剪的风险，受个人专业、专业、学历的影响，个人事业发展前景有限。受个人业务能力的影响，个人薪酬待遇的高低存在不确定性，
2.利的方面：工商银行属于央企，受危机冲击的抗压性强，相对于非国有企业，工作岗位有一定的稳定性。综上：银行业风光不再，即使有前景，也不会属于一线的工作人员！如果题主量化综合评分靠前，可优先考虑公益一类事业单位，比如市、县一级的退役军人服务站，如果安置地没有提供事业单位岗位，可以选择央企里面的烟草、铁路、国电等企业。
3、转业士官到银行能干什么工作？
