这样调整之后，对单位在职人员影响不大，因为在职人员是按照上年度实际收入作为缴费基数的，但是，如果您的收入超过了当地平均工资的3倍以上，您的社保缴费额度将会明显降低，因为缴费基数3倍封顶，最高缴费基数降低了1204元，但是相应的您的个人所得税将会提高，个税基数是按扣除社保后的工资。
从2019年7月1日开始，济南社保缴费基数调整了，缴费上限是16346元，下限是3269元，这将影响到很多人的钱袋子，到底是什么情况呢？我和大家一起分享一下。根据国家要求，今年社保缴费基数要进行调整，原来的缴费基数是按照上年度城镇非私营单位平均工资作为基数，现在调整为按照“上年度城镇非私营单位平均工资和私营单位平均工资的加权平均”，也就是说，原来是主要以事业单位和国营单位的平均工资为基数，现在包括了私营企业的平均工资，这样一来，基数相当于降低了，
低了多少呢？我们看一下，去年缴费下限是3510元，今年是3269元，降低了241元；去年缴费上限是17550元，今年是16346元，降低了1204元。按照国家规定，社保缴费基数下限是社会平均工资的60%，上限是社会平均工资的300%，2017年济南市城镇非私营企业月平均工资是3510/0.6=5850元，2018年济南市城镇企业月平均工资是3269/0.6=5448元，
这样调整之后，对单位在职人员影响不大，因为在职人员是按照上年度实际收入作为缴费基数的，但是，如果您的收入超过了当地平均工资的3倍以上，您的社保缴费额度将会明显降低，因为缴费基数3倍封顶，最高缴费基数降低了1204元，但是相应的您的个人所得税将会提高，个税基数是按扣除社保后的工资。对于灵活就业人员来说，您的社保缴费一定是降低的，因为您的基数就是社会平均工资，基数下调后，缴费比例不变，缴费额度必然下降，以100%比例缴纳的参保者来说，您每个月的养老保险可以降低（5850-5448）*100%*20%=80.4元，按最低60%标准缴纳的每月将少交48.24元。
