那华为4900的底薪加班80个小时一个月能拿多少呢，下面我了为你算一下华为的工资算法，4900除去一个月22天等于222.72一天，222.72除去一天8小时等于27.84一个小时。华为18万员工，平均工资70万以上，华为还是挺良心的中介工的工资跟正式员工工资待遇是一样的，只是中介工没有跟华为签有劳动合同而已。
1、华为普工多少钱一个月？
感谢您的阅读！你以为华为普工都是年薪70万以上吗？实际上，可能月薪只有4000-5000左右呢！华为18万员工，平均工资70万以上。那是不是说，华为普工的工资也在70万以上呢？还是和我们平常在格力、美的等普工的工资一样呢？今天我们就来了解下，看一张华为的普工招聘简章：在这张招聘宣传中，技工的工资试用期在4600元左右，转正后在4900元左右；预备技师的工资在5300元左右，转正后在5800元左右。
注意：这里的只是基本工资，综合工资达到了7000-12000之间，它包括了绩效，加班以及补贴，当然，加班费用按1.5倍工资，周末按2.5倍，节假日按三倍工资。夜班津贴20元、白班加班免费领取25元的餐食，五险一金！按照这个工资待遇，实际上华为的普工工资已经算比较高的了。当然，普工和华为的技术人员之间的工资，还是有一定差异性的，
我们都知道华为是按照级别进行工资划分的。一般从13-22级，同样每一级又分为abc三个小等级，我相信很多人听说过18级是华为工资的一个坎，很多人在18级中间徘徊，或者在18级以下。华为的工资基本上是按照基本工资以及年终奖和分红，一般本科生起薪大概在1.2万，研究生1.4-1.6万，博士面谈。当然，如果能够分股票和TUP估计会更高，有研究生工作5年，拿到手40万；当然，也有年薪100万左右的，这是根据级别高低，工资不等！不过，也证明了一句话：学历很重要！，
2、东莞松山湖华为，底薪是4900元加班80个小时，能发多少钱？
小A来回答你，华为的普工的工资是国内最高的工资，但是招人也是最严格的一个厂，它普工最底学历都高中(中专)以上的文凭，单单凭这一点就刷掉了很多人，就算你学历达到它的要求也很难进去，因为一个普工要面试三次，成功三次面试才能进入华为。就算三次面试成功了，你也不是华为的员工，因为华为招普工不是公司直招，是委托中介公司代招，所以你三次面试成功也只是是一个中介工，想成为华为的正式工要在公司里做几个月通过种种的考核才能成为正式员工的，
但是华为还是挺良心的中介工的工资跟正式员工工资待遇是一样的，只是中介工没有跟华为签有劳动合同而已。那华为4900的底薪加班80个小时一个月能拿多少呢，下面我了为你算一下华为的工资算法，4900除去一个月22天等于222.72一天，222.72除去一天8小时等于27.84一个小时，平时加办是1.5陪周末加班是两陪，也就是平时加班是27.84乘以1.5等41.76一个小时，周末加班是27.84乘以2等于55.68一个小时，它的工资就是这样算一个月22天一天8小时制底薪4900平时加班为1.5倍，41.76一个小时周末加班为2倍，55.68一小时节假日加班为3倍，83.52生活补助550一个月，夜班补助20一晚，绩效看管理评，300一1000，加五险一金，一个月五险一金个人要扣980一个月。
3、华为一线员工的工作环境怎么样？工作时间和月薪多少？
本人在华为有过一段短暂的工作经历，和大家分享下吧，首先，华为的工作环境总体来说还是很高大上的。本人去过深圳华为和上海华为，深圳华为的办公区有很多处，给我的感觉很像一所大学，里面有山有水，绿树成荫，员工整体也很年轻化，很有校园的氛围；上海华为基地的地段比较偏一些，但是大楼盖的很气派，很有现代感，里面的环境也很不错，
两地的食堂也都不错，品类很齐全，随着时令变化也会有不同的选择，不过都需要自费，价格也不低，和外面的市场价差不多持平吧。班车路线也很多，但是也要自费，而且价格也不便宜，说实话这个确实比较奇葩，华为的加班出名的多，所谓狼性文化可不是白给的，但是也要看具体的部门和岗位，研发岗位的加班会比较严重，其他像人力资源等其实还好。
