现在说下2021年郑州最新人才政策，就是“智汇郑州”人才工程，针对各方面人才，做出一系列的奖励，从而留住或吸引这些人，留在郑州，为河南贡献出力，加快推进国家中心城市建设。乡情引才设立郑州人才特使设立海外人才工作站，对经过考核成效显著的人才工作站，给与5-10万元的奖励。
1、为什么郑州留不住人才？
郑州留不住人才的根本原因还是民营经济不发达，城区人口过少。客观来看，不管是郑州人看郑州，还是外人看郑州，郑州给人的感觉，就是一个集市罢了，好听点儿叫交通枢纽中心，迎来过往的，但自己本身，却什么也留不住。这一点儿，跟安徽的合肥，有点儿像，但郑州还不如合肥，因为合肥民营经济和人口，都比郑州要强。民营经济不发达，这导致本地人找工作，就是围着公务员、企事业单位转，就算有少量民营企业，也是为公务员企事业单位服务的，
这样的状况导致，连本地人就业，都满足不了，何谈吸引人才，人才就算来了，也没有工作中。总不能在郑州喝西北风吧？这一个后果，直接导致的就是城区人口过少，人口过少，民营经济更不发达，两两相加，形成恶性循环了。当务之急，是建立一些政策扶持，甚至奖励，吸引民营企业的扎根发展，把民营经济搞上来，这样，人才才能来，才能留得住。
2、马云为什么来郑州投资？郑州有什么？
感谢邀请，郑州是河南省省会，交通枢纽城市，国家支持建设的中心城市，不是郑州现在有什么，而是郑州未来会成为什么样子，首先郑州是中原城市群核心城市，消费市场巨大现在看郑州，本身就是一个商业化气息非常浓厚的城市，常住人口一千多万人，是一个非常大的消费市场，再者郑州也能吸引河南及其周边的消费市场。过亿的人口足以超越世界上大多数国家的人口，最重要的是还很集中，因此对于阿里巴巴来讲，加深中原地区的业务显得很有必要，
再者郑州有便利的交通便利的交通不仅是实现货物的快速运输，也更有利于吸引外来人才。此次阿里巴巴将在郑州建设中原区域数据处理中心，带来的不仅是业务也是技术，而郑州有便利的交通条件，就能吸引周边的人才来此就业创业，同时，便利的交通也能促进商品的快速流通，这对于阿里巴巴的电商业务是至关重要的。总之，我认为在市场不断饱和的今天，在竞争日益激烈的今天，尽快的抢占区域中心制高点非常有必要，而郑州是中原城市群的核心城市，有能力辐射过亿人口，因此在郑州投资是非常明智的，
3、如何看待“河南抢人才最多奖500万元！本科生来郑州也补贴2万”这件事？
我认为这是好事呀！这是河南省为了吸引人才，做的一项举措，有助于加快建设国家中心城市郑州，更有助于全省发展。要知道，河南GDP虽高，但是高级教育资源非常匮乏！现在是2021年年初，后面会给出河南最新的人才政策是什么样的，先说下我个人的情况。因为我是毕业三年半以后才买房的，当时知道有购房补贴，于是我去申请，结果人家说得先申请生活补贴，还得是毕业三年内，
我就去申请生活补贴，人家说得毕业三年内，落户郑州才可以申请。这就很尴尬了，我毕业三年内没落户，我毕业那时候，也不知道三年半以后我会在郑州买房，超时了半年多，两个补贴都已经申请不上了。唉，真是难受啊，毕竟生活补贴一个月500，发3年就是1万8啊，还有购房补贴2万元，想想真是难受啊！感觉损失了一个亿！[流泪]所以，各位毕业生想要在郑州发展的人，先落户申请那个生活补贴，这是申请购房补贴的前提！现在落户也很容易。
一定不要错过政策福利！！！现在说下2021年郑州最新人才政策，就是“智汇郑州”人才工程，针对各方面人才，做出一系列的奖励，从而留住或吸引这些人，留在郑州，为河南贡献出力，加快推进国家中心城市建设，下面说下人才政策的详细内容：1，高层次人才①顶尖人才（A类）由国家评定，给与500万元奖励，提供300平以内的免租住房，住房的前提是工作满10年，且有突出贡献。
