苏州园区公积金，苏州园区的公积金

本文目录一览

1，苏州园区的公积金
2，苏州园区公积金怎么提取
3，苏州园区公积金种类都有哪些
4，苏州园区公积金
5，苏州园区公积金和吴中区公积金的区别
6，苏州园区住房公积金
7，苏州园区公积金的缴纳标准
8，苏州园区公积金有几种

1，苏州园区的公积金

73% 我认真计算过了因为目前我也在办理是按照你的缴费基数（公司给你的薪水）乘以15%就是社会统筹了

苏州园区c类公积金现在可以提取.提取前要先离职一个月,并拿离职证明去苏州园区公积金公司提取.

苏州园区的公积金

2，苏州园区公积金怎么提取

苏州园区公积金提取方式：满足购房一次性提取、个人住房提取、职工患重病提取等其他情况的苏州园区居民可持相关材料前往工业园区社会保险基金和公积金管理中心或委托办理网点办理相关提取业务。住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。住房公积金的定义包含以下五个方面的涵义：1、住房公积金只在城镇建立，农村不建立住房公积金制度。2、只有在职职工才建立住房公积金制度。无工作的城镇居民、离退休职工不实行住房公积金制度。3、住房公积金由两部分组成，一部分由职工所在单位缴存，另一部分由职工个人缴存。职工个人缴存部分由单位代扣后，连同单位缴存部分一并缴存到住房公积金个人账户内。4、住房公积金缴存的长期性。住房公积金制度一经建立，职工在职期间必须不间断地按规定缴存，除职工离退休或发生《住房公积金管理条例》规定的其他情形外，不得中止和中断。体现了住房公积金的稳定性、统一性、规范性和强制性。5、住房公积金是职工按规定存储起来的专项用于住房消费支出的个人住房储金，具有两个特征：积累性，即住房公积金不是职工工资的组成部分，不以现金形式发放，并且必须存入住房公积金管理中心在受委托银行开设的专户内，实行专户管理。专用性，住房公积金实行专款专用，存储期间只能按规定用于购、建、大修自住住房，或交纳房租。职工只有在离职、退休、死亡、完全丧失劳动能力并与单位终止劳动关系或户口迁出原居住城市时，才可提取本人账户内的住房公积金。【法律依据】《住房公积金管理条例》第十一条住房公积金管理中心履行下列职责：（一）编制、执行住房公积金的归集、使用计划；（二）负责记载职工住房公积金的缴存、提取、使用等情况；（三）负责住房公积金的核算；（四）审批住房公积金的提取、使用；（五）负责住房公积金的保值和归还；（六）编制住房公积金归集、使用计划执行情况的报告；（七）承办住房公积金管理委员会决定的其他事项。

苏州园区公积金怎么提取

3，苏州园区公积金种类都有哪些

分为3类,A.公司和个人各交22%(特殊时期除外,比如现在公司只要交20.2%) B .公司和个人都交18%(特殊时期除外,比如现在公司只要交16.2%). C类公司和个人都交16%(特殊时期除外,比如现在公司只要交14.2%).

园区公积金a类公积金包括：住房公积金养老保险金医疗保险金失业保险金生育保险金（大病统筹）工伤保险公司承担22%，个人承担22%，在基本工资的基数上扣除。住房公积金大概占总缴纳数的80%

苏州园区公积金种类都有哪些

4，苏州园区公积金

所有的公积金都是能不转最好不转，除非你不在当地做了。而你如果还是在苏州的话，建议你将公积金留在园区，有理由相信未来你退休的时候园区的公积金提取会更优惠。

苏州园区c类公积金现在可以提取.提取前要先离职一个月,并拿离职证明去苏州园区公积金公司提取.

苏州园区的公积金是不可以转到其他地方的只能在园区使用如果你不在苏州工作了那就只能取了而且必须是非苏州的农村户口而且只能取65-70%。

5，苏州园区公积金和吴中区公积金的区别

苏州园区公积金和吴中区公积金的区别是：?　　一、缴费基数和比例的不同。　　二、苏州园区公积金和吴中区公积金缴纳范围广，贷款额度也高。

区别很大，苏州园区公积金制度在全国都是比较特殊的，吴江公积金与全国其他地方基本是一样的，只是缴费基数和比例的不同，具体请登录公积金官网了解，希望对你有帮助···

因你们2个是夫妻，都在苏州市里工作，只要一起购房，你老婆的公积金是可以提取的。这个我咨询过公积金管理中心。

6，苏州园区住房公积金

那只能贷到5400x80x80%=345600元，也就是说剩下的都得你自己拿现金。但是如果你找的中介比较有门路，给你贷款的金额是评估总值的百分之八十，如果你买的房子一套80平米50万，但是银行觉得每平米只值5400买二手房的话要看银行能给你多少贷款，银行会自己评估那个房子每平米值多少钱然后乘以面积得出房子评估总值

我上个月刚办理了还贷委托提取。准备以下材料，去公积金中心签协议后再跟银行签协议。公积金网站上下载的《苏州工业园区还贷委托提取资格申请表》上面有详细说明。所需材料（必须员工本人到场办理）：（1）公积金会员卡、身份证原件及复印件一份；（2）《苏州工业园区还贷委托提取资格申请表》（表h2）一份；（3）银行借款合同原件及复印件一份；（4）银行盖章的最新的贷款月还款计划及余额清单原件一份（一个月内有效）；（5）银行盖章的《苏州工业园区住房贷款情况表》（表h4）原件一份（一个月内有效）；（6）购买新建普通住房的需提供：购房合同、不动产销售发票原件及复印件各一份；购买存量成套住房的需提供：存量房买卖契约、不动产销售发票、契税完税凭证、房产证、土地证原件及复印件各一份；（7）甲类参保人员申请动用住房账户和普通专户存储额且未留足个人基本养老保险应计存款额的，如有多个共同买受人，需提供所有买受人的身份证原件与复印件一份，以及与第一买受人的关系证明

7，苏州园区公积金的缴纳标准

园区内公积金制度设A、B、C三类的综合社会保障计划（1）A类综合保障计划：含员工基本养老、医疗、失业、工伤、生育保险和住房保障等六类社会保障项目。（2）B类综合保障计划：含员工基本养老、医疗、失业、工伤、生育保险等五类社会保障项目。（3）C类综合保障计划：含员工基本养老、失业、工伤、大病住院医疗四类社会保障项目。（4）C类保障计划为过渡性、临时性的综合保障计划，其终止时间视情况另行规定。　公积金缴纳比例：园区公积金制度按综合社会保障计划的分类，分设相应的公积金综合缴费比例，各用人单位除按单位全部员工月缴费基数的0.2％统一缴纳公积金工伤保险费外，分类综合缴费比例如下：（1） A类综合社会保障计划的公积金综合缴费比例为员工月缴费基数的44％，由用人单位及员工各按22％的比例对等缴交。（2） B类综合社会保障计划的公积金综合缴费比例为员工月缴费基数的36％，由用人单位及员工各按18％的比例对等缴交。（3） C类综合社会保障计划的公积金综合缴费比例为员工月缴费基数的28％，由用人单位及员工各按14％的比例对等缴交。

缴费率会员账户入账比例社会统筹比例大病保险单位会员合计普通专户医疗专户养老专户（含生育统筹比例） 22% 22% 44% 36～34% 2～4% 2% 2.5% 1.5% 880元 880元 1760元 1440元～1360元 80元～160元 80元 100元 60元注：缴费基数：个人工资性收入总额，以月均4000元为标准 www.sipspf.org.cn/ 园区公积金网上业务系统

8，苏州园区公积金有几种

目前是只有两种甲类和乙类1、查询区间之前个人账户的缴费记录，可通过历史个人权益记录单查询. 2、个人账户入账金额是按照您的参保类型、缴费基数计算出的计入个人账户的金额：甲类入账金额=养老账户+医疗账户+住房账户=缴费基数*个人账户入账比例。 3、2011年7月起甲类计划缴费比例及账户入账比例如下：时间缴费比例(%) 账户设置及入账比例(%) 总比例单位个人个人账户统筹账户养老医疗住房特殊补充养老医疗工伤失业生育个人补充 2011.7.1-2013.6.30 47 28 19 2 6 3 16 14 1 2 1 1 1 2013.7.1-2014.6.30 47 28 19 2 6 3 16 12.5 2.5 2 1 1 1 2014.7.1后 46.5 28 18.5 2 6 3 16 11 4 2 1 0.5 1 甲类计划的住房保障基金实行浮动缴费,由用人单位和参保员工对等缴交：住房基金可实行浮动比例住房基金基准比例（%）浮动比例（%）浮动后住房基金比例（%）单位个人合计 16

会员发生下列情况，可以申请一次性提取其公积金个人帐户存款余额： 1. 达到国家规定退休年龄，并按规定留足养老和医疗所需的最低存款额； 2. 达到国家法定退休年龄，不符合按月领取基本养老金条件的； 3. 因病或非因工伤完全丧失劳动能力，不符合领取基本养老金条件的。会员发生下列情况，在按规定的标准扣除社会统筹基金后，可以申请一次性提取其公积金个人帐户存款余额： 1. 出国定居； 2. 非苏州市户籍的农村劳动者，回农村居住地务农；会员2006年7月1日起缴存的公积金，社会统筹基金的扣除比例为：参加a计划的，按本人缴费基数的15%；b计划为13%；c计划为11%（均含已入账的社会统筹基金部分）；2006年7月1日前缴存的公积金，社会统筹基金的扣除比例分别为：12％、10％和8％。会员在领取失业救济金期间或领取失业救济金后申请一次性提取公积金个人帐户存款的，已领取的失业救济金款额应在其个人帐户存款余额中扣除。会员因故死亡，其公积金个人帐户存款余额可由其法定继承人继承。

苏州园区公积金目前是只有两种甲类和乙类：1、查询区间之前个人账户的缴费记录，可通过历史个人权益记录单查询. 2、个人账户入账金额是按照您的参保类型、缴费基数计算出的计入个人账户的金额：甲类入账金额=养老账户+医疗账户+住房账户=缴费基数*个人账户入账比例。