军队文职报名时间，军队文职考试一般在每年的几月份报名

来源：整理时间：2022-10-20 13:50:29 编辑：保定本地生活手机版

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1，军队文职考试一般在每年的几月份报名
2，2022年军队文职考试报名时间是什么时候
3，2022军队文职考试报名时间是什么时候
4，军队文职什么时候报名

1，军队文职考试一般在每年的几月份报名

为7月1日8:00至10日18:00。以2020年为例，博士招考岗位报名时间为2020年6月17日8：00至21日18：00；报名资格条件初审，截止时间为6月23日18：00。其他招考岗位报名时间为2020年7月1日8：00至10日18：00；报名资格条件初审，截止时间为7月12日18：00。根据已发布的文职人员招聘信息，通过军事人才网络报名，按照报名流程和要求，如实填写个人信息和相关证明材料，选择用人单位、招聘岗位和考试地点，确认申请注册资格初审正确。中央军委机关各部门和主要单位的政治工作部门将对申请人通过军事人才网注册系统填写的信息进行初步审查，确认是否符合审查要求，并在大约两天内把初试成绩交回来。军队文职考试的相关要求规定：1、军队统考公科、专业科、面试成绩满分为100分，总分按100分制折算。其中，公共科目、专业科目、面试分数分别占30%、30%、40%。2、对公示无异议或不影响问题的，由剧场级单位政治工作部门审批。新录用人员经审批合格后，用人单位应当及时书面通知其上岗。以上内容参考：军队人才网-2020年全军面向社会公开招考文职人员公告

军队文职考试一般在每年的几月份报名

2，2022年军队文职考试报名时间是什么时候

2022军队文职考试报名时间为12月5日~12月9日18：00。报名官网为军队人才网，报名资格审核在12月11日18：00截止，缴费截止时间为12月12日18:00。本次军队文职共招录25616人，考试时间为1月9日。2022年部队文职资格审核由军委机关各部门、各大单位政治工作部门通过军队人才网报名系统对报考人员填报的信息进行初审，确认是否符合报考条件，一般2天左右反馈初审结果。考试内容部队文职笔试分为公共科目笔试和专业科目笔试，目前公共科目笔试的考试科目一般为岗位能力和公共知识两部分：一、岗位能力1、言语理解与表达：主要测查报考者运用语言文字进行思考和交流、迅速准确地理解和把握文字材料内涵的能力。2、数量关系：主要是考查对数量关系的理解计算、判断和推理的能力。数量关系主要有两种题型：数字推理和数字运算。3、判断推理：主要测查对各种事物关系的分析推理。常见的题型有图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断等。4、资料分析：主要测查应试者对文字、图表等资料综合理解与分析处理能力。增长率、倍数、百分点等概念考查频率较高。二、公共知识1、政治：主要测查应试者对政治基本理论，例如公民道德修养的掌握程度。2、经济：主要测查应试者对社会主义市场经济的掌握情况，以及理论与现实问题相结合的能力现考生的综合分析能力。3、法律：主要测查应试者相关法律基础知识的了解掌握程度和运用能力。主要涉及法学理论、宪法、民法、刑法等。以上内容参考：百度百科-中国人民解放军文职人员

2022年军队文职考试报名时间是什么时候

3，2022军队文职考试报名时间是什么时候

2022军队文职考试报名时间是什么时候

4，军队文职什么时候报名

军队文职报名时间是12月5日-12月9日18:00。报名官网为军队人才网报名资格审核在12月11日18: 00截止,缴费截止时间为12月12日18:00。考试时间为1月9日,部队文职资格审核由军委机关各部门，各大单位政治工作部门]通过军队人才网报名系统对报考人员填报的信息进行初审，确认是否符合报考条件,一般2天左右反馈初审结果。军队文职的含义军队文职，又叫部队文职，是指不占用军队编制，在部队中从事专业技术工作的国家工作人员部队文职人员在身份和现役做了区别，现役军人是部队编制，部队文职人员身份属性是国家工作人员,所以说部队文职不是现役军人，军队人员的组成部分。军队文职报考条件1.政治条件。报考人员应当符合《军队聘用文职人员政治考核工作规定》明确的政治条件。2.学历条件。报考人员应当具有普通高等学校全日制本科以上学历。中,艰苦边远地区等特殊岗位可不作全日制要求;报考护理岗位的，可为大学专科3以上学历。具体学历学位条件，邮人单位根据招考岗位需要明确。3.资格条件。报考人员应当具有招考岗位要求的专业技术资格和职业资格。除法律法规明确规定的外，硕士研究生以下学历的普通高等学校毕业生报考初级专业技术岗位的，博士研究生学历的普通高等学校毕业生报考初级、中级专业技术岗位的,不作资格条件要求。4.身体条件。报考人员应当符合《军队聘用文职人员体格检查通用标准(试行)》规定的标准条件。5年龄条件。报考初级专业技术岗位的,年龄不超过35周岁;报考中级专业技术岗位的,年龄不超过45周岁。6.其他条件。在符合以上基本条件的前提下，具体报考条件由用人单位根据招考岗位需要确定。