从工人升为国家干部，多年后转公务员。内退在九十年代左右比较多，那时很多国有企业脱离国家扶持，转入自负盈亏，楼主你好，内退这一规定是各个企业自身制定的一项政策，他与咱们社保制度的退休可以说是完全不相同的，而且并没有统一的这个内退的政策的规定，这样就出现了职工过剩的情况，企业就安排职工转岗甚至放假，为了安置这些富余职工，就出现了内退的特殊情况，就是我们所说的内部退养，那时内退工资我们也叫生活费。
1、国企管理人员内退拿多少钱？
内退在九十年代左右比较多，那时很多国有企业脱离国家扶持，转入自负盈亏。由于设备老化产品单一，没有市场竟争力，造成企业开始走下坡路，被迫关停一些生产车间，这样就出现了职工过剩的情况，企业就安排职工转岗甚至放假，为了安置这些富余职工，就出现了内退的特殊情况，就是我们所说的内部退养，那时内退工资我们也叫生活费。
2、关于企业内退职工，每月最低可以领多少钱是按照当地哪个标准执行的呢？
感谢邀请，更感谢楼主的提问，楼主你好，内退这一规定是各个企业自身制定的一项政策，他与咱们社保制度的退休可以说是完全不相同的，而且并没有统一的这个内退的政策的规定。所以说，即使你办理了内退，实际上你的这个社保如果没有达到国家法律规定的退休年龄，那么依然在社保这一块是不能办理退休的，你依然需要还是缴纳相应的社保费用！只不过在内退期间，你个人的社保费用。
3、现在退休的叔叔阿姨们都可以拿到多少钱退休金？
我1953年出生，曾经的上山下乡知青，插队八年，1978年12月底招工进了一家国企，分配的工作是木匠，学徒工资29.50元。中央广播电视大学1979年3月开始招生，平时爱学习的我一考就中，带薪读电大(首届)，三年苦读获大专文凭，一个人的命运才真正改变，从工人升为国家干部，多年后转公务员，2013年退休，当时退休金为2500元。
