深圳是一座年轻人的城市，因此每年应届生很多，文员吃的是青春饭，过30以后还做文员无法与小年轻竞争。资历浅的文员工资，一般的公司大多在4-6k这个水平，部分公司6-8K，包吃住相当于工资6000元/月，00元工资减去五险一金到手3500-3700元左右，深圳大部分公司按照最低基数缴纳，社保非深户缴纳三档。
1、在深圳当文员，刚来时工资4000块，包吃住，工资低吗？
单纯从学历背景判断：如果211，985院校应届拿4000元低了。如果只是普通本科或者大专或以下学历，4000元合理，资历浅的文员工资，一般的公司大多在4-6k这个水平，部分公司6-8K。包吃住相当于工资6000元/月，4000元工资减去五险一金到手3500-3700元左右，深圳大部分公司按照最低基数缴纳，社保非深户缴纳三档。
深圳是一座年轻人的城市，因此每年应届生很多，文员吃的是青春饭，过30以后还做文员无法与小年轻竞争，因此努力提升自己才是硬道理。一、做好职业生涯规划，深圳是个开放的城市，完全可以凭借自身的能力闯出一片天地。因此一定要做好自己的职业生涯规划，第一年做文员，第二年做专员，第三年做主管，第五年做经理，第八年第十年做总监，一切皆有可能。
只要你敢为自己职业目标而奋斗，二、提升学历深圳是一个外来人的城市，每年大学应届生很多，特别是南山科技园，说的夸张点随便踩到一个人的脚跟都有可能是211985高校毕业生。因此提升自身学历才能提升自身硬件条件，为将来晋升做好准备，三、提升自身职业技能深圳是一座很拼的城市，每个人都为自己的未来拼命付出。稍有不努力就有可能被淘汰，
所以一定要提升自身职业技能，文员的工作并不难门槛也低，唯有一技之能才可脱颖而出。四、拓宽自己的圈子刚来深圳或许还没有属于一个自己的圈子，深圳是一个包容性很强的城市，年轻人多也很容易打成一片，俗话说：多一个人朋友，多一条路。扩大自己的圈子让自己掌握更多的信息以及积累资源，为以后创业或者做高管而准备。【写在最后】深圳是一座节奏非常快、工作压力非常大的城市，
2、深圳月薪过万的人有多少？
一说起深圳，大家都知道是高薪城市，似乎万元月薪在这里就是再普通不过的水平。的确，深圳的薪资待遇在全国是一流水准，月薪万元的占比居全国前三，但是这座万元月薪满大街都是的城市，到手月薪不足六千元的占比近七成，而之所以高薪族多，是因为深圳高端企业多、高端人才多，所以形成了收入差距巨大的现状。比如普通城市月薪三四千的最常见，万元的也不少，但比例大约只有100:1，月薪3万以上的2000:1都不到，
而深圳虽然月薪不足六千的近70%，可万元级别的高达到近20%，月薪3万以上的占比高达2%，这这意味万元月薪的比例是普通城市的20倍，3万月薪的占比是普通城市的400倍都不止。于是就出现了断崖式薪资差别的情况，就是说四五千的是基层，一万的也是基层，一万的都不相信我这薪资都基层了，怎么还会有这么多四五千的？那当然就是行业不同所导致的，就像软件行业基层怎么可能和文案基层一个待遇？不论服不服，多个统计机构的统计结果也都是如此，月薪万元占比2成已经是往多了说，别把高薪城市的现状当成神话，更不要总拿“我身边都XXX月薪”，每个人的朋友圈不同，你月薪一万多，朋友圈和同事大多也都这个水平，这是由你所处行业和所在环境所决定的。
