公务员的工资待遇并不是全国统一的，因为公务员的工资待遇是由所在地区财政负担的，与当地的财政实力密切相关。嘉兴作为浙东北城市，和苏州一样是上海的陆地两个出入口之一，虽然gdp不明显，但是藏富于民，两地生活质量相差无几，以前嘉兴的营商形式相对苏州低一些，但是现在环保查的很严，上海很多产业分批次输入，所以，以后的形式也相对严峻，所以如果你是创业的，嘉兴相对于苏州，房价和厂房会低许多，这是一个有利条件，其他相差无几，再一个嘉兴很多产业都是配套苏州和上海，所以机会就有很多，提升空间相对苏州大很多。
1、是留在苏州还是去嘉兴，老板给的工资差不多？
感谢邀请回答收到这个问题，我感觉作为一个土生土长的苏州人，又经常往返江浙沪三地的人，我来来发表下我的见解，如有不到之处，请高抬贵手苏州嘉兴两地自古都是江南腹地，两地的人文风俗都比较相似，两地都是讲的吴侬软语，两地相距也不过60-70公里，中间的苏嘉杭高速，也就是G15，把两地串联在一起，相辅相成共同成长。
苏州目前18年全国gdp总额引进地级市，排名全国第七，出去直辖市省会也仅次于广州，这么高的经济产值也是有自己的独特魅力与发展方式，作为全国地级市的领头羊，又是我国的著名旅游城市，园林古镇遍地开花，吸引一片又一片的旅游观光游客，经济方面现在又在全面转型升级，淘汰高能耗，高污染，低效率的产业，所以如果说你是一个创业者，要三思，目前厂房以及房租大幅度上涨，以及331检查项目的深入，对创业者来说，相对比较苛刻，如果你是打工的，不必多考虑这些，技术工人走到哪里都吃香，如果是普工，就必须衡量两地的生活成本以及以后的发展前途，
嘉兴作为浙东北城市，和苏州一样是上海的陆地两个出入口之一，虽然gdp不明显，但是藏富于民，两地生活质量相差无几，以前嘉兴的营商形式相对苏州低一些，但是现在环保查的很严，上海很多产业分批次输入，所以，以后的形式也相对严峻，所以说，如果你是创业的，嘉兴相对于苏州，房价和厂房会低许多，这是一个有利条件，其他相差无几，再一个嘉兴很多产业都是配套苏州和上海，所以机会就有很多，提升空间相对苏州大很多。
浙江省嘉兴市公务员待遇不错，我对浙江嘉兴市公务员的工资待遇比较了解，下面我就详细分享一下嘉兴市公务员的工资待遇情况，嘉兴市公务员待遇排名浙江省中等水平浙江省2020年人均可支配收入排名全国各个省份第一名，因此浙江省经济非常发达，堪称民富第一省。今年浙江省又被认定为全国唯一的共产主义示范区，发展前景非常广阔，
公务员的工资待遇并不是全国统一的，因为公务员的工资待遇是由所在地区财政负担的，与当地的财政实力密切相关。所以一个地区的经济越发达，财政实力越强，该地区公务员的待遇可能就会越高，浙江省的经济实力比较强大，在2020年各省市人均一般公共预算收入排名中，浙江人均财政收入排名全国第三，因此浙江省公务员的工资待遇也比较高，稳居全国前三名。
嘉兴市属于浙江的地级市，地理位置非常不错，经济实力也比较强，那么嘉兴市公务员待遇怎么样呢，在浙江省来说高不高呢？如下图所示，在2020年浙江省各市财政收入排名中，嘉兴市财政收入排名浙江省第4名，财政收入比较高，因此嘉兴市公务员待遇也比较高，排名浙江省中等偏上水平，嘉兴市各地区财政差异情况嘉兴市面积并不是很大，人口比较多。
嘉兴市一共有7个区县，而不同地区的经济发展和财政实力存在一定差异，因此不同地区公务员的工资待遇有一定区别，如下图所示，在2019年嘉兴市各区县一般公共预算收入排名中，海宁市财政收入高达100亿左右，稳居全市第一名，因此海宁市公务员的工资待遇比较高。同时桐乡市的财政收入也比较高，达到了80亿左右，位居全市第二水平，当地经济发展不错，
而嘉兴市的南湖区和秀洲区的财政收入在全市是最低的，仅仅只有30亿左右，所以当地财政收入比较低，经济实力一般。嘉兴市公务员待遇情况一、嘉兴市某县级市公务员待遇嘉兴市某县级市市直机关公务员，毕业于一本大学，工龄3年，每个月到手工资为为6000左右，每个月双边公积金一共3500，此外，每年的年终奖大概4-5万，其他各类季度奖专项一共3万，一年全包收入大概19万左右。
