阿里巴巴有特有的文化，可能公司加班多，工作累，要拚博，这是工作层面的。很多运营公司吹嘘续费率98%，你也就信了，我只能呵呵，甚至有些运营公司，直接以效果收提成，连最基础的服务费都不用，很多运营公司吹嘘自己的优化能力，然后拿出几个案例，你就信了，其实呢。
1、阿里巴巴代运营公司靠谱吗？
代运营真的不靠谱吗？回答：确实是不靠谱！1、过度吹嘘，对服务能力过度吹嘘，吹公司规模，人数，服务人员配比等。2、很多运营公司吹嘘续费率98%，你也就信了，我只能呵呵！3、很多运营公司吹嘘自己的优化能力，然后拿出几个案例，你就信了，其实呢？哪个公司没点案例啊，人家做起来给你看看，你就以为他牛气能给你做起店铺？4、有的运营商还包销量，达不到什么销售额退款，你以为占到便宜了，其实从开始合作那一刻你就输了，他可以什么都不做，反正是达不到，退60%给你，他纯赚40%，你除了纯亏本，更浪费店铺成长期，
5、甚至有些运营公司，直接以效果收提成，连最基础的服务费都不用？试问，你一个裸店如果自己搞也要花钱花时间，为什么运营公司帮你搞就可以免费呢？其实非常简单，他们完全是套模板 要求你大量涮单，说白了，他们就是一家涮单公司，不收你这个费，就收你其他费。全天下最贵的东西是免费的东西，客户靠谱吗？回答：真的90%的商家很不靠谱！甚至是无知！1、亲，你找代运营是想找事还是想做事？你需要美工、运营、推广、客服，需要人力对吧？你自己招聘多少钱？找代运营公司就是省钱。
2、亲，你不问服务质量？不问能为你做什么？都是问这些问题，我列举几个：a、能保证给我做到什么效果？b、一个月给我做到什么效果，1个月能赚钱吗？c、可以先做后付费吗？d、可以先付一半后面再付吗？e、可以保多少销量？达不到怎么办？奇葩问题真的是很多，就不列举了，当然也可以理解，每个人的出发点不一样但是客观的说，我们最大解决的是人力成本问题，你招聘美工、运营、推广、客服，你一个团队做下来2-3万月薪，我们可以给你1万元搞定而且服务质量完全不比您的差，这才是我们最大价值的所在，而不是包你赚钱保证达到什么样的业绩，是不是帮你娶媳妇还要包你媳妇能怀孕啊，
2、阿里巴巴有什么工作前景？
阿里巴巴是一家伟大的公司，如果能在阿里工作应该是很自豪的事情。但是阿里并不一定适合你，每一个人，你的三观，你追求的目标，你对职业生涯的规划是否与阿里文化相融，这是最重要的，如果基本一致，那么去阿里工作还是值得的。第一，阿里巴巴重视个人价值的实现，进入阿里后，虽然有末位淘汰制，但是阿里仍然会给予机会让你去更合适的岗位。
如果你工作努力，业绩增长快，晋级是很自然的事，那么薪酬与股票也会慷慨大方地回报你，你有很有成就感。第二，阿里巴巴欢迎创业，许多在阿里巴巴工作过的人，离开阿里不是不喜欢阿里，而是阿里的平台，已经让自己茁壮生长，营养丰富，翅膀硬了，可以自己飞翔。阿里巴巴鼓励企业员工自己去创业，还欢迎合作，所以许多创业大佬都是从阿里那边走出来的，与老东家关系密切。
在浙江有“新四军”创业大军，其中一个主力就是阿里系，阿里巴巴的大气可见一斑！第三，阿里给予你荣光。在阿里工作，除了薪水高，业务得到锻练，阿里巴巴本身的地位和光环会让你人生增光添彩，假如你要找对象，假如你想换工作，假如你去谈业务，总之有阿里照着，你会无尚光荣。第四，阿里巴巴文化教你做人，阿里巴巴有特有的文化，可能公司加班多，工作累，要拚博，这是工作层面的。
阿里文化中很重视人品、情感、责任这些东西，阿里巴巴对违法行为绝对不手软，不管你贡献有多大；阿里巴巴只重人品和业务能力，不管你是否是985、211毕业还是海归，还是杭师大、职业院校，都不管，只认水平；阿里巴巴讲社会贡献和责任，一直致力于扶贫、环保、教育等方面企业的社会责任，马云、老蔡一直带头践行。好了，阿里作为一家跨国集团，工作前景广阔，气质非凡，如果你感觉能适应，还是坚决支持你去试一下。
