(2)计件工资工资,up工资of申请书请陈述我的姓名和年龄；工作岗位和职务；申请增加工资的理由；申请增加工资；由批准人批准的意向表达；还有我的签名或印章,法律分析:去劳动局要农民工-1申请书就写下你到底欠了多少工资，什么时候开始欠的工资，你在哪个用人单位工作。
up工资of申请书请陈述我的姓名和年龄；工作岗位和职务；申请增加工资的理由；申请增加工资；由批准人批准的意向表达；还有我的签名或印章。法律依据:工资总额构成规定第三条:工资总额是指一定时期内，各单位直接支付给本单位全体职工的劳动报酬总额。工资总额的计算应以直接支付给职工的劳动报酬总额为基础。第四条，工资总金额由以下六部分组成:(1)计时工资。(2)计件工资工资。(3)奖金。(4)津贴和补贴。加班工资。(6)特殊情况下支付工资。《民法典》第四百七十条:合同的内容由当事人约定，一般包括以下条款: (一)当事人的姓名、住所。(2)题材。(3)数量。(4)质量。(五)价格或者报酬。(六)履行的期限、地点和方式。(七)违约责任。(八)解决争议的方法。当事人可以参照各种合同的示范文本订立合同。
2、劳动局讨 工资 申请书怎么写法律分析:去劳动局要农民工-1申请书就写下你到底欠了多少工资，什么时候开始欠的工资，你在哪个用人单位工作。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条规定，申请人应当提交仲裁申请书，并按照被申请人人数提交副本，仲裁申请书应规定以下事项:1 .劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称和住所，法定代表人或者主要负责人的姓名、职务。2.仲裁请求和所依据的事实和理由，3、证据和证据来源、证人姓名和住所。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条，申请人应当提交仲裁申请书，并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应规定以下事项:1 .劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称和住所，法定代表人或者主要负责人的姓名、职务，2.仲裁请求和所依据的事实和理由。3、证据和证据来源、证人姓名和住所。
